Продакт борщ🔥 | Друзі, ми відкриваємо вакансію на підсилення команди KOLO операційним ...

Друзі, ми відкриваємо вакансію на підсилення команди KOLO операційним директором.KOLO — незалежний IT-фондВходить в п’ятірку найбільших мілітарних фондів. В березні 2022 ТОПи продуктових tech-компаній заснували KOLO, щоб допомагати захисникам здобувати технологічну перевагу на передній лінії.Нам довіряють десятки тисяч айтівціві відомі продуктові компаній — Wix, Readdle, Jooble, DOU, djinni та десятки інших.За більше ніж три роки роботи, ми допомогли 400+ підрозділам, зібравши 1,1 мільярд гривень, та перетворили ці донати на 33+ тисячі цінних девайсів — БПЛА різних типів, засоби зв’язку, оптику та РЕБи і РЕРи.Наші захисники й окупанти відчувають результати нашого системного підходу: вагомі результати, абсолютна прозорість і налагоджені процеси.---Ми шукаємо операційного директораЛюдину, яка бачить себе в благодійності, розуміючи усі переваги і складнощі місії допомоги захисникам. Ви вже активно волонтерите, чи працюєте в фонді, однак хочете більшого впливу, щоб якомога більше захисників повернулися до близьких? В такому разі, фонд КОЛО — кращий варіант для вашого подальшого зростання.На додачу до мотивації, нам потрібні навички: досвід операційного керівника, який допоможе масштабувати фонд, розбудовувати прозорі та ефективні процеси, а також забезпечити стабільність роботи організації в динамічному середовищі. COO працюватиме напряму із засновниками й опікуватиметься щоденною операційною роботою — щоб все рухалося як слід.KOLO — міжнародна організація, що має представництва у ЄС та США. Тому ми шукаємо людину, яка бажає працювати та розвиватися на глобальному рівні.---Потрібно буде- Керувати операційною роботою фонду: логістика, команди, бюджети, звітність.- Розбудовувати ефективні внутрішні процеси, системи планування та контролю.- Координувати роботу команди: проєкти, закупівлі, фінанси, комунікації, партнерства та інше.- Забезпечувати прозорість, фінансову дисципліну та юридичну відповідність.- Підтримувати запуск нових ініціатив та масштабувати існуючі програми.- Брати участь у стратегічному плануванні та впроваджувати рішення наглядової ради.---Ідеальний кандидат- Досвідчений менеджер. Пропрацював більше трьох років у бізнесі чи некомерційних організаціях. Має досвід побудови команд, бюджетування, управління ризиками.- Відповідальний. Зробить все, що пообіцяє, навіть якщо для цього треба буде підняти на вуха всіх.- Системний. Проаналізує, вузькі місця та точки зростання. Перебудує процеси так, щоб фонд запрацював ще ефективніше.- Стресостійкий. Не випаде в осадок, коли зрозуміє, що бракує ресурсів, щоб допомогти всім. Готовий до емоційних гойдалок благодійності. - Проактивний. Не буде терпіти булщіт, принесе кілька варіантів рішення та втілить найкраще у життя. Не пройде повз можливого потенціалу.- Гнучкий. Готовий як до керування організацією, так і до безпосередньої роботи руками, якщо знадобиться підстрахувати команду.- Досвідчений. Знає чим благодійність відрізняється від бізнесу, розуміє особливості роботи non-profit організацій.---Робота в KOLO це:- Велика місія та видимий соціальний вплив.- Можливість формувати та реалізовувати системні зміни.- Динамічне середовище з відкритістю до нових ідей.- Конкурентна компенсація.- Бронювання.- Гнучкий формат роботи.- Підтримка та менторинг від засновників (топ-менеджерів продуктових компаній) і tech-спільноти загалом.KOLO — фонд з бездоганною репутацією, як результат роботи надзвичайної команди. Це підтримка, це ідеї, це неймовірні можливості нетворку команди та засновників. Це коучінг, менторінг, підтримка і виклики. Ні, ми не «родина», та усі живемо місією допомоги ЗСУ і допомагаємо одне одному.---Як податисяНапишіть Яру листа на [email protected], прикладіть до нього власне CV, посилання на LinkedIn та напишіть кілька речень про себе. У темі листа зазначте «COO / Ім’я».