ОБМОРОЖЕННЯ АБО ПЕРЕОХОЛОДЖЕННЯ НА РОБОТІ: АЛГОРИТМ ДІЙ ДЛЯ ПРАЦІВНИКАРобота на відкритому повітрі, у неопалюваних приміщеннях або в умовах аварійних відключень електроенергії взимку підвищує ризик холодових травм. Важливо діяти швидко і правильно – це питання здоров’я і, в окремих випадках, життя.Нижче – чіткий алгоритм дій працівника у разі обмороження або переохолодження під час виконання трудових обов’язків.🧊 КРОК 1. Припини роботуЗа появи симптомів:– оніміння, втрата чутливості;– сильний холод, біль у пальцях, вухах, обличчі;– тремтіння, слабкість, запаморочення;негайно припини виконання роботи, особливо на відкритому повітрі або на висоті.🔥 КРОК 2. Зігрійся– перейди в тепле приміщення або захищене місце;– зніми вологий одяг, за можливості перевдягнись у сухий;– поступово зігрівай уражені ділянки (без різкого нагрівання, відкритого вогню чи гарячої води);– за можливості випий теплий напій (без алкоголю).📣 КРОК 3. Повідом керівникаОбов’язково поінформуй безпосереднього керівника робіт / майстра / відповідальну особу про погіршення стану здоров’я.Це критично важливо, оскільки обмороження та переохолодження, отримані під час виконання трудових обов’язків, можуть бути нещасним випадком.🚑 КРОК 4. Звернись по медичну допомогуЯкщо симптоми не зникають або посилюються:– викликається екстрена медична допомога або організовується доставлення до закладу охорони здоров’я;– не повертайся до роботи до оцінки стану медичним працівником.📝 ЩО МОЖЕ ВІДБУВАТИСЯ ДАЛІ?Якщо за результатами медичного обстеження обмороження або переохолодження призвели до тимчасової втрати працездатності працівника на один робочий день чи більше, такі обставини підлягають оформленню як нещасний випадок, пов’язаний з виробництвом.У цьому випадку:– заклад охорони здоров’я невідкладно з використанням засобів зв’язку та протягом доби на паперовому носії надсилає екстрене повідомлення про звернення потерпілого:– роботодавцю, де працює потерпілий або де він виконував роботу;– територіальному органу Держпраці за місцем настання нещасного випадку;– територіальному органу Пенсійного фонду України;– роботодавець після отримання повідомлення організовує розслідування нещасного випадку в установленому порядку.⚠️ Пам’ятай– не замовчування, а своєчасне повідомлення захищає твої права;– ігнорування симптомів холоду може призвести до тяжких ускладнень;– навіть «незначне» обмороження має значення, якщо воно сталося на роботі.📌 Збережи цей алгоритм і поділись з колегами.Знання послідовності дій узимку – це реальний інструмент безпеки на робочому місці.