Центр рекрутингу, маркетингу та комунікацій НЮУ імені Ярослава Мудрого

​​💼 Як зрозуміти, що у вас хороша робота? 6 простих критеріївІ студенти, і досвідчені фахівці час від часу замислюються: «А точно я там працюю?» 🤔Пропонуємо 6 питань, які допоможуть чесно оцінити свою роботу або пропозицію про працевлаштування 👇1️⃣ Це робота чи кар’єра?Робота — це просто джерело грошей.Кар’єра — це шлях до розвитку, нових викликів і зростання 🚀👉 Якщо ви плануєте майбутнє — обирайте кар’єру.2️⃣ Ви відчуваєте пристрасть до того, що робите?🔥 Робота без інтересу швидко вигорає.Навіть якщо ваша справа не мрія з дитинства — важливо, щоб вона вас драйвила!3️⃣ Ви пишаєтеся тим, що робите?Уявіть, що ваша робота — на шпальтах газет 📰Вам було б приємно це бачити?Пишатися варто не статусом, а користю, яку ви приносите людям ❤️4️⃣ Як це виглядає у резюме?Ваша позиція додає вам балів у кар’єрі чи просто заповнює пробіл?🧠 Досвід має говорити про ваші навички, стресостійкість і вміння працювати з людьми.5️⃣ Чи розширює ваша робота коло корисних знайомств?👥 Нетворкінг — це валюта кар’єри.Хороша робота = нові люди, нові можливості, нові горизонти.6️⃣ Які є альтернативи?📌 Поміркуйте, на які юридичні компанії ви могли б перейти, якби виникла така потреба.❓ Чи бачите ви себе в держслужбі, корпоративному секторі, юридичному консалтингу або викладацькій сфері?🗺️ Важливо знати, куди рухатися далі, навіть якщо нинішнє місце влаштовує.🌟 Пам’ятайте: ідеальна робота — це та, яка дає вам ріст, сенс і перспективу.🎯 Не бійтеся ставити собі складні запитання — саме вони ведуть до сильних рішень.

​​🚨 Антимонопольний комітет України шукає аналітиківХочеш приєднатися до команди, що стоїть на захисті чесної конкуренції? Антимонопольний комітет України відкрив набір на дві посади:📌 Завідувач сектору аналітичної роботи📌 Головний спеціаліст сектору аналітичної роботиЩо пропонують:• цікаву та значущу роботу;• професійний розвиток;• знайомство з міжнародним досвідом у сфері конкуренції;• відзначення досягнень.Основні завдання:• робота з державними електронними реєстрами з метою виявлення ознак порушень конкурентного законодавства;• моніторинг інформації з відкритих джерел та перевірка на достовірність такої інформації з метою виявлення ознак порушень конкурентного законодавства;• створення аналітичних документів за результатами аналізу.✅ Вимоги до кандидата "завідувач сектору аналітичної роботи Управління економічного аналізу":• вища економічна/юридична освіта за освітнім ступенем не нижче магістра;• вільне володіння державною мовою;• досвід роботи на посадах державної служби категорій «Б» чи «В» або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше двох років знання законодавства про захист економічної конкуренції;• навички впевненого користувача програм Microsoft Office, а саме Excel, вміння працювати із зведеними таблицями для аналізу даних. ✅ Вимоги до кандидата "головний спеціаліст сектору аналітичної роботи Управління економічного аналізу":• вища економічна/юридична освіта за освітнім ступенем не нижче молодшого бакалавра, бакалавра;• вільне володіння державною мовою;• досвід в аналітичній сфері буде перевагою;• знання законодавства про захист економічної конкуренції;• навички впевненого користувача програм Microsoft Office, а саме Excel, вміння працювати із зведеними таблицями для аналізу даних.💸 Оплата праці:• Завідувач сектору – 37 836 грн• Головний спеціаліст – 33 632 грн • надбавки та премії згідно із законодавством.📅 Дедлайн подачі резюме — 5 червня 2025📧 Надсилати на: [email protected]📞 Контактна особа: Лариса Приходько — (044) 251 62 26👉 Призначення тимчасове — на період до 12 місяців після завершення воєнного стану або до призначення переможця конкурсу.Не проґав шанс долучитися до команди фахівців та зробити свій внесок у справедливу економіку країни 💼

​​🎯 Вакансія для юристів у Силах оборони УкраїниСлужба підтримки ЦРУА запрошує юристів приєднатися до Збройних Сил України. Це можливість застосувати свої юридичні знання на практиці та зробити внесок у зміцнення правопорядку в армії. 🔹 Основні обов’язки:• забезпечення правової підтримки батальйону згідно з чинним законодавством та військовими стандартами; • підготовка та аналіз правових документів, доповідей, заяв щодо правових питань, які стосуються батальйону. 🔹 Вимоги: • офіцерське звання (в т.ч. військова кафедра);• вища освіта відповідного професійного спрямування;• вміння працювати з правовою документацією та виконувати аналітичну роботу;• високі комунікативні навички та вміння працювати в команді;• придатність до служби за станом здоров’я і моральними якостями уважність та відповідальність.🔹 Умови служби: • грошове забезпечення від 30 000 до 120 000 гривень залежно від поставленого завдання й місця служби;• гарантоване потрапляння до обраного підрозділу;• мобілізація до кінця воєнного стану або служба за контрактом;• навчання як в Україні, так і за кордоном;• забезпечення формою та засобами індивідуального захисту;• повноцінне харчування перспектива кар'єрного росту й розвиток лідерських навичок;• гарантована щорічна основна відпустка безоплатне лікування.📩 Як подати заявку:Надсилайте резюме з темою листа «Юрист» на електронну адресу або телефонуйте за номером 0663981885 (Яна, також доступна в Telegram та WhatsApp). 🔗 Детальніше про вакансію

​​📲 Секрети телефонного спілкування з роботодавцемДля тих, хто шукає першу роботу або практику — must read!Перший контакт із роботодавцем часто відбувається телефоном. І саме тут формується перше враження — ще до того, як ви перейдете до суті. Ось що варто знати, щоб телефонна розмова не стала провалом:🔹 Говоріть спокійно й чіткоШвидкість ≠ професіоналізм. Не тараторьте! Краще зробіть логічні паузи та чітко артикулюйте слова.🔹 Підготуйте свій голосГолос після сну чи мовчання звучить не найкраще. Проговоріть кілька фраз вголос або випийте теплого чаю перед дзвінком ☕️🔹 Очистіть емоціїЯкщо перед дзвінком щось пішло не так — вивільніть емоції. Поговоріть із другом або навіть з котом 🐱 — головне, щоб ваш голос звучав впевнено і позитивно.🔹 Не поспішайте з висновкамиЯкщо вам відповіли сухо — не сприймайте це особисто. Можливо, це просто поганий день у людини по той бік трубки.🔹 Не грайте роль “прохача” або “зірки”Не будьте надто покірними — і не перегинайте палицю з самовпевненістю. Просто будьте собою. Ви — кандидат, який обирає теж 💼🔹 Налаштуйтесь психологічноШукати роботу — це нормально, як шукати квартиру або вибирати універ. Ви нічого не “випрошуєте” — ви шукаєте найкраще місце для себе.📞 Телефон — не ворог, а інструментНайкраще враження справляють ті, хто любить телефонні розмови. Не виходить? Тренуйтеся! Дзвоніть за оголошеннями хоча б для практики.💡 Пам’ятайте: співбесіда починається ще до того, як вас побачили. І голос — ваш перший “костюм”.

​​🎓 Перша робота: як не прогадати?Багато хто думає: головне — знайти будь-яку роботу, аби почати. Але такий підхід може завести в глухий кут. Ось що варто врахувати, перш ніж погоджуватись на оффер:💸 Запитай про зарплатуНе соромся! Важливо знати, чи зможеш оплачувати житло, харчуватись і мати хоча б трохи на життя. Попередньо дізнайся, яка середня зарплата на цій посаді.📦 Соцпакет — це не бонус, а нормаЗапитай, які бонуси/гарантії надає компанія: оплачувана відпустка, лікарняні, медстрахування тощо.🧐 Перевір репутацію компаніїСкільки років на ринку? Що кажуть працівники? Не варто починати з місця, яке має сумнівну славу.💬 Прислухайся до себе, а не до “порадників”Це твоя кар’єра. Не йди туди, куди “сватають” друзі чи батьки, якщо відчуваєш, що це не твоє.🚫 Не хапайся за першу-ліпшу пропозиціюЯкщо ситуація не критична — краще пошукати далі. Робота “аби була” — швидкий шлях до вигорання.📈 Запитай про кар’єрний ріст і навчанняЧи є шанси піднятись по щаблях? Чи підтримують розвиток і навчання? Це важливо на старті.🚌 Оціни дорогу до роботиІдеально — до 1,5 години в один бік. Зваж, скільки часу і сил забере дорога.❤️ Подумай, чи буде тобі цікавоНавіть висока зарплата не врятує, якщо щодня йти на роботу через силу. Шукай те, що приноситиме задоволення.Пам’ятай: перша робота — це не просто галочка в резюме. Це старт твоєї професійної історії. Зроби його усвідомлено!

​​​​Хочеш дізнатися, як на практиці працюють гіг-контракти та чим вони відрізняються від звичних трудових або ФОП-договорів?Kharkiv IT Cluster запрошує студентів Національного юридичного університету імені Ярослава Мудрого на гостьову онлайн-лекцію від експертки у сфері права Анни Бєлолипецьких, керуючої партнерки Адвокатського об’єднання «BELPART».🔹 Тема лекції: «Гіг-контракт на практиці: юридичні тонкощі та податкові ризики»📅 21 травня о 18:00📍 Online, ZoomРеєстраціяПід час лекції обговоримо наступне 👇🔸 Що таке гіг-контракт і як він відрізняється від договорів з ФОП чи ЦПХ.🔸 Які умови мають бути в гіг-контракті, щоб він був юридично коректним.🔸 Оплата, лікарняні, перерви: що передбачено для гіг-спеціалістів.🔸 Податкові нюанси: як уникнути ризиків при використанні гіг-контрактів.🔸 Позиція Мінфіну та ДПС щодо ПДФО, військового збору та передачі обладнання.🗣 Спікерка Анна Бєлолипецьких — адвокатка, керуюча партнерка АО «BELPART», експертка з трудового та податкового права.💡 Це твоя можливість розібратися у всіх аспектах новітньої форми співпраці — гіг-контрактах — і зрозуміти, як їх правильно застосовувати на практиці.Приєнднуйся! Буде багато цікавого😉

​​Як перестати працювати вечорами, по вихідних і нарешті взяти себе в руки?Поради для тих, хто хоче жити, а не виживати в дедлайнах 🔄Багато хто з нас постійно працює понаднормово, бо “не встиг все за день” або просто не може організуватись. Ось кілька простих звичок, які допоможуть:1. Плануй день зранку 📝10-15 хвилин щоранку на план — і ти вже не втрачаєш день даремно. Вписуй тільки те, що має бути зроблене саме сьогодні.2. Складні справи — на вівторок або середу 📅Психологи кажуть, що найбільша продуктивність — у вівторок та середу. А в понеділок краще не мучити себе важкими задачами — дай собі м’який старт.3. Ввічливо “відключайся” від колег 🚫Не бійся сказати: “Давай обговоримо це після обіду”. Постійні розмови і “на хвилинку” з’їдають години.4. Тайм-аут кожні 2 години ⏸️5–10 хвилин на каву, прогулянку чи дихання. Без пауз мозок швидко перегрівається.5. Почисти робоче місце 🧹Менше хаосу — більше фокусу. Не витрачай час на пошук зошита/конспекту/кодексу під купою паперів.6. Вимикай “вхідні” на час фокусу ✉️📵Перевіряй пошту та відповідай на дзвінки у відведений для цього час. Інакше весь день перетвориться на реагування замість дій.Працювати ефективно — не означає працювати багато.Розумне планування, паузи та чіткі межі допоможуть не тільки встигати більше, а й почуватися краще.💡

​​Як не наробити помилок в діловій розмові?☝️ Цінніше за диплом — вміння грамотно спілкуватися!Навички комунікації — маст-хев для юриста! Щоб не втратити бал у переговорах чи співбесіді, тримай 6 правил:1️⃣ РаціональністьБудь спокійним(ою), навіть якщо всередині буря!Хто спокійніший — той і перемагає.2️⃣ РозумінняЩоб переконати, спершу зрозумій.Не слухаєш співрозмовника — сам залишишся не почутим.3️⃣ УвагаНавіть під час важливої розмови мозок вмикає «режим польоту».Щоб повернути увагу — звернись по імені або постав чітке питання.4️⃣ ДостовірністьНе бреши, навіть якщо це робить інша сторона.Тактична вигода може коштувати репутації.5️⃣ РозділенняНе зливай особистість і позицію співрозмовника в одне ціле.Оцінюй слова, а не людину — це ключ до конструктиву.6️⃣ Важлива персонаПрацюй з голосом, як профі:– змінюй темп та тон– роби паузи перед важливими тезами– іноді тихіше = ефективніше!✨ Хочеш, щоб тебе сприймали серйозно — тренуй не лише мозок, а й голос, увагу та стриманість.Ці навички = твоя суперсила в юридичному світі!

​​Як завоювати прихильність колег на роботі?💼 Почав(-ла) першу роботу чи практику, а колеги дивляться косо, не кличуть на каву й взагалі тримають дистанцію? Не панікуй — ось кілька порад, як налагодити стосунки:1️⃣ Бери ініціативу в свої рукиНе чекай, поки хтось запропонує піти на каву чи обід. Сам(а) запитай, хто хоче скласти тобі компанію — це розтопить лід!2️⃣ Привід для свята🎉 Влаштуй маленьке свято — наприклад, «успішно склав(-ла) сесію» або «купив(-ла) круті навушники». Неофіційна атмосфера об’єднує.3️⃣ Принеси смаколики🍰 Спечи (або купи) пиріг і пригощи колег. Солодке завжди піднімає настрій і «підсолоджує» ставлення до тебе!4️⃣ Обережно з гумором😅 Не всі зрозуміють твої жарти. Уникай «колких» жартів, щоб не образити нікого випадково.5️⃣ Компліменти — але щиро!💬 Час від часу роби колегам компліменти, але тільки від душі. Фальш завжди відчувається.6️⃣ Будь собою🫶 Люди відчувають, коли хтось «грає роль». Будь чесним(-ою) і щирим(-ою) — це найкращий шлях завоювати повагу.🤝 Пам’ятай: робота — це не лише про справи, а й про людей. Вчися будувати довірливі стосунки ще під час навчання й практики — і в майбутньому буде легше!

​​​​📌📚Безкоштовна літня школа для українських студентів-правників та молодих юристів, яку проводить The CEELI Institute з 14 - 25 липня 2025 року в Празі (Чехія).🔹Четвертий випуск двотижневої літньої школи для українських студентів-правників та молодих юристів, незалежно від того, чи виїхали вони з України до інших частин Європи, чи все ще перебувають в країні. Протягом двох тижнів навчання в Празі учасники матимуть змогу скористатися унікальними умовами для професійного зростання, взяти участь у здорових дебатах та налагодити зв'язки на все життя.🔸Перший тиждень літньої школи покликаний познайомити учасників з базовими навичками юридичного інтерв'ювання та адвокації, які не вивчаються на теоретичних заняттях, а також з навичками, необхідними для роботи з травмованими клієнтами та свідками. 🔹Протягом другого тижня учасники розвинуть своє розуміння основних концептуальних засад міжнародного кримінального права та його місця у сфері міжнародного права та правосуддя.🔸Більше деталей та реєстрація тут 🔹Більше про літню школу 2024 року тут