❗️В енергетичній галузі України фіксується критичний дефіцит кадрів, через який на роботу можуть повертати пенсіонерівПро це заявив заступник директора Асоціації енергетичних і природних ресурсів України Андрій Закревський.За його словами, однією з головних причин кадрової кризи є обмеження рівня зарплат у державному секторі. Особливо це стосується інженерних спеціальностей та працівників, зайнятих безпосередньо на об’єктах інфраструктури.Закревський зазначив, що на низці підприємств структури «Нафтогазу» інженери та технічні фахівці обмежені рівнем середньої заробітної плати, що призводить до доходів на рівні 14–18 тисяч гривень на місяць. Через це галузь втрачає кваліфіковані кадри, які переходять у приватний сектор або виїжджають за кордон.На тлі нестачі працівників підприємства змушені утримувати співробітників навіть після важких поранень, інвалідності або досягнення пенсійного віку. За словами експерта, в галузі продовжують працювати люди віком 65–70 років, оскільки замінити їх часто просто ніким.#штт_країна