Все про те, як стати BOSS: курси, поради та лайфхаки для майбутніх ТОП-менеджерів. Наші канали: @top_vacansii @BrainHubbb @engimproving @aplaywork @osvita_vdoma @cat_proit Сайт: mediacat.in.ua Реклама @ad_mediacat_bot Адмін @aplay_publish
Як правильно оформити профіль у LinkedIn?🎰Завантажте профільне фото. Оберіть фото високої якості, на якому ви маєте професійний вигляд. Усмішка, чистий фон і відповідний одяг — допоможуть створити позитивне враження.🎰Напишіть професійний заголовок. Заголовок повинен відображати вашу поточну посаду, ключові навички та інтереси. Наприклад, “Web Developer | Frontend developer” (HTML, CSS, JavaScript); “Looking for position as Python developer”.🎰Створіть персональний сумарний опис. Використовуйте цей розділ для короткого опису вашого досвіду, навичок та професійних цілей. Розкажіть про свої досягнення та основні області компетенцій.🎰Додайте розділ “Досвід роботи”. Вкажіть всі попередні та поточні місця роботи, включаючи посади, назви компаній, періоди зайнятості та опис обов’язків та досягнень. Зазначте ключові досягнення, які виділяють вас серед інших кандидатів.🎰Додайте розділ “Освіта”. Укажіть ваші академічні досягнення: назви навчальних закладів, отримані ступені та спеціалізації. Якщо у вас є відповідні курси або сертифікати, також додайте їх сюди.🎰Вкажіть навички. Додайте до 10 ключових навичок, які найбільше відповідають вашим здібностям та областям компетенцій. Це допоможе роботодавцям знайти вас за певними ключовими словами.🎰Додайте розділ “Рекомендації”. Запросіть рекомендації від колег, співробітників або клієнтів, які можуть підтвердити вашу професійну компетентність та досягнення.
Вебінар: "Додайте потужності Microsoft 365 за допомогою M-Files" 📅 Дата: 10 жовтня 2024 року 🕒 Час: 11:00 🤝 Zoom-трансляція, безплатно при реєстрації Коли справа доходить до ефективності роботи, ми всі шукаємо способи зробити наші щоденні задачі простішими та зручнішими.Microsoft 365 разом з M-Files дозволяє значно спростити управління документами та оптимізувати робочі процеси.Спікер — Олександр Хуторний, має понад 20 років досвіду з впровадження управлінських систем (ERP/BPM/ECM)Під час вебінару ви дізнаєтесь:▫️Як об'єднати ключові інструменти #Microsoft 365, такі як #Word, #Excel, #SharePoint, з автоматизаційними можливостями M-Files.▫️Як легко знаходити та редагувати документи.▫️Яким чином зберігати контроль над доступом та версіями файлів.▫️Як можна автоматизувати процеси та покращити збереження даних без додаткової міграції.Дізнайтесь як можна зменшити інформаційний хаос та вивести ефективність вашої роботи на новий рівень.Організатор: Компанія LITIKO — інтегратор інформаційних технологій, розробляє та впроваджує бізнес-рішення, забезпечуючи повний комплекс послуг з автоматизації бізнес-процесів.🔔Реєструйтесь прямо зараз, щоб навчитись поєднувати можливості Microsoft 365 з сучасними рішеннями для управління інформацієюhttps://bit.ly/4gTqP4E
Українські CRM-системи, що варті уваги🖥 NetHunt — CRM для малого та середнього бізнесу, яка здатна організувати бази даних та систематизувати всі бізнес-процеси в компанії.• Гнучкість та можливість створювати окремі модулі.• Широкі можливості внутрішньої автоматизації. • Інтеграція з Linkedin, Google поштою, Google Data Studio та телефоніями Ringostat, Stream Telecom, Binotel.• Вбудований Telegram-бот.🖥 Key CRM — українська система, яка ідеально підійде для компаній, що працюють у сфері e-commerce. • Невисока ціна на відміну від інших систем. • Широкий функціонал роботи зі складом.• Простота системи та філософія під «самостійне налаштування».• Можливість no-code інтеграцій із багатьма необхідними сервісами/каналами комунікацій/маркетплейсами.• Найкрасивіший і найзрозуміліший інтерфейс серед аналогів на ринку. 🖥 KeepinCRM — досить молода система, яка регулярно змінюється та масштабується, постійно збільшує свої можливості й таким чином оперативно реагує на запити ринку. • Найпотужніша автоматизація серед інших систем у цьому сегменті.• Можливість роботи з календарем послуг та бронювання ресурсів.• Можливість роботи не тільки зі складом, а й із сировиною та запчастинами. • Можливість роботи з офлайн точками.•
Цікаві YouTube-канали, які стануть у нагодіСЛУХYouTube-медіа про музику та культуру. Публікують документальні розслідування, розповіді про різні галузі української культури — музику різних стилів, образотворче мистецтво, кіно, танці та інше.UkraїnerПізнавальні подорожі-експедиції Україною, дуже якісні репортажі про українську культуру, людей.Солов‘їне шоуВідомі українці змагаються в знанні української, а ви, спостерігаючи за цим, легко запамʼятовуєте класні вирази, правильні вимову й написання слів, факти з культури та інше. Поворкуємо?Канал для HR-менеджерів та рекрутерів, де ви знайдете кілька навчальних курсів, крейзі-шоу для HR-ів та плейліст із записами вебінарів на актуальні зараз теми.WAS: Популярна історіяЦікавинки про світову історію та історію України, розповіді про яскравих історичних особистостей, розслідування про незвичайні події та явища.Клятий раціоналістНауково-популярний контент про все на світі. На цьому каналі блогер Артем Албул розглядає різні теми, шукає міфи та розвінчує їх. Фішка цього каналу — раціональний підхід до будь-якого переконання, що вкоренилося в суспільстві.Dima MaleevЦе канал для тих, хто працює, хоче працювати або просто цікавиться технологіями та IT. Автор каналу, Дмитро Малєєв, розповідає про будні IT-фахівців, нові технології, які впливають на галузь, активно веде рубрику «Субʼєктивні новини».
Як навчитися говорити «НІ»?Найчастіше нам складно відмовляти, бо:⚡️страшно образити, засмутити, не виправдати очікування;⚡️боїмося зруйнувати стосунки, уславитися егоїстами;⚡️кожен з нас боїться відмови і, відповідно, побоюється відмовляти іншим. Якщо я йому скажу «ні», він потім мені скаже так само;⚡️не знаємо, чи маємо право відмовляти, не знаємо власних особистих кордонів;⚡️просто не вміємо відмовляти. Не напрацьований досвід відмов, фраз, словесних конструкцій: чітких, коректних, без роздратування і претензій;⚡️намагаєтеся уникати будь-яких конфліктів.Як навчитися говорити «ні» і не відчувати провини? 1️⃣ Усвідомлювати, що ви кажете «ні» не самій людині, а її пропозиції, її дії, її словам. Це дозволить не відчувати провину та сором за відмову.2️⃣ Розвивати чутливість до своїх бажань та інтересів. У разі отримання пропозиції або чуючи слова на свою адресу – усвідомлювати, що вам це нецікаво, у вас немає часу, це шкодить вам;3️⃣ Навчитися цінувати себе й поважати;4️⃣ Навчитися правильно реагувати на агресію та іншу реакцію на відмову. Вона може бути різною — не всі розуміють, що ви відмовляєтеся від пропозиції, а не хочете образити саму людину.
Як допомогти новачкам швидко адаптуватися до нової роботи?✅ Дайте відчути новому співробітнику, що йому раді. Використовуйте неформальний підхід, наприклад, чому б не піднести новачкові невеликий Welcome-box з милими брендованими аксесуарами.✅ Проведіть Welcome-тренінг. Розкажіть новачкові про структуру компанії, про її політику, позицію на ринку, перспективи розвитку, родзинки та тонкощі корпоративної культури, цінності та прагнення. ✅ Ознайомте нового співробітника з його робочим місцем. Дуже важливо, аби йому було там максимально комфортно. Організуйте зручне крісло, стіл, місце для речей. ✅ Доброзичливо познайомте нового співробітника з колективом. Радимо закріпити за новачком досвідченого наставника, який допоможе познайомитися та почати взаємодіяти з рештою колективу. ✅ Не забувайте про зворотний зв’язок. Дуже важливо знати, наскільки новий співробітник задоволений умовами роботи та своєю діяльністю в компанії. І неважливо, ви спілкуєтеся за підсумками тижня, місяця або одного дня — це допоможе зрозуміти реальні потреби та очікування вашого нового члена колективу. ✅ У кінці випробувального терміну проведіть з працівником one-to-one, на якому обов’язково підсумуйте та дізнайтеся, як проходила його адаптація, про взаємини з колегами, керівником. Можливо, є щось, що можна поліпшити в умовах роботи компанії?
Як виправити помилку недостатнього плануванняБез планування жити дуже важко в принципі, на спонтанності і без плану довго не витягнеш, як би не горів. Правда в тому, що всі колись перегорають і дуже часто від тієї постійної спонтанності і незнання що ж робити далі, як і куди рухатися.Уникнути цього достатньо просто:✅ Написати собі детальний план того, як дійти до того місця, де ви хочете бути через рік.✅ Важливо не мріяти, що через рік у вас будуть усі гроші світу і ви будете вміти працювати з усіма без виключення технологіями на рівні архітекторів. ✅ Також не потрібно прописувати тільки щось масштабне, типу «отримувати багато грошей». Потрібно прописати ЯК саме ви можете прийти до того, щоб отримати ці гроші, ЯКІ саме прогалини в своїх знаннях вам потрібно закрити, які технології вивчити. ✅ А ще — ви можете прописати собі запасний план на випадок, якщо вам ну взагалі не піде. Але тут важливо, що наявність оцього запасного плану не має впливати на кількість ваших зусиль, прикладених до виконання основного плану.
💡Безкоштовний тренінг: як керувати бюджетом, щоб забезпечити собі світле майбутнє Інвестування дає не тільки можливість захистити гроші від інфляції, а й примножити їх. Якщо почнете вже сьогодні, завтра ви зможете розраховувати на безбідну пенсію. ☝️Грамотне інвестування дозволяє жити саме так, як ви хочете, не залежати від економічних чи особистих факторів. Радимо звернути увагу на безкоштовний тренінг, де спікер зрозумілою мовою дає конкретні кроки для новачків Його автор — Юлія Баткалова: засновниця школи фінансів BY Finance, фінансовий експерт програми «Ранок вдома» на телеканалі «Дім». 📋Що ви дізнаєтеся на тренінгу: 1. Основи, які треба знати до того, як почнете інвестувати;2. Практика правильного ведення бюджету та фінансового планування; 3. 5 головних міфів про інвестування, через які люди не будують свій капітал; 4. Як працює "Магія складного відсотка"; 5. Сучасні інвестиційні інструменти, доступні українцям;6. Рейтинг популярних активів, їх переваги та недоліки; 7. Розбір процесу інвестування на фондовому ринку; 8. Готові інвестиційні стратегії побудови стабільного додаткового доходу; 9. Побудова покрокового плану досягнення ваших цілей і мрій. Де: онлайн, уроки в записі Ціна: безкоштовно 🔗 Реєстрація та деталі за посиланням http://surl.li/krgaxs ⬅️
5 речей, які варто зробити для своєї карʼєри влітку, щоб восени не шкодувати про згаяний часЄ речі, які точно не варто відкладати на кращі часи:💡Відпочити. Якісний відпочинок — необхідність для збереження здоровʼя людини. А ще — для її продуктивності, когнітивних функцій і протидії вигоранню. Усе це впливає на якість роботи та розвиток карʼєри. 💡Підбити перші підсумки року. Не лише літо, а й 2024 рік перетнули екватор. Тож якщо на його початку ви писали плани на рік — варто перевірити, а чи рухаєтеся ви у заданому напрямку. 💡Скорегувати карʼєрні та особисті цілі. Під час ревізії цілей на рік може зʼясуватися, що деякі з них втратили актуальність. Або ж обраний шлях досягнення мети виявився хибним. 💡Опанувати нові навички. Імовірно, у вашому «To Do List» на рік був пункт про опанування конкретних навичок: вивчити англійську, пройти курси з SMM, навчитися публічним виступам тощо. Що ж, кожен новий skill — це ще один плюс до вашого резюме.💡Прочитати книжку для саморозвитку. Дослідження показують, що 70% українців регулярно читають книжки. Якщо ви все ще не серед цієї аудиторії — саме час долучитися.
4 інструменти для розвитку кар’єриЯкі прості інструменти можна використовувати, аби самому впливати на своє професійне зростання? Про це в книжці «Кар’єра без драм і травм» розповідає засновниця й СЕО кар’єрного порталу Happy Monday Анна Мазур. ⚡️Кар’єрний план. Перший крок до того, аби взяти відповідальність за свою кар'єру на себе, — скласти план. Для цього вам знадобиться 2 години, зручний інструмент для планування та готовність заглянути вглиб себе.⚡️Нетворкінг. Для кар'єри нетворкінг корисний тим, що з його допомогою можна знайти роботу, необхідні контакти, цікаві проєкти, замовлення на фриланс, інвесторів для стартапу тощо. ⚡️Особистий бренд — це те, що інші думають про вас як про особистість та спеціаліста. Якщо про вас знають — ви будете першим, кого згадають, коли виникне потреба в тому, на чому ви спеціалізуєтесь. Особистий бренд допомагає «притягувати» нові можливості.⚡️Кар'єрне менторство — це процес, коли висококваліфікований фахівець допомагає розвиватися у професії менш досвідченому і робить це здебільшого безкоштовно. #книги_catboss