‼️КОРИСНА ІНФОРМАЦІЯ ВІД ПАРТНЕРІВ❕Розуміння своїх прав у сфері праці гарантують непорушність трудових прав і їх захист у разі потреби. Хтось працює сам на себе, а хтось обирає шлях найму. Знання того, як укласти трудовий договір, допоможе уникнути неприємностей у майбутньому. 💬Трудовий договір – це угода між працівником і роботодавцем, за якою працівник зобов’язується виконувати роботу, визначену цією угодою, а роботодавець має виплачувати працівникові заробітну плату і забезпечувати умови праці, необхідні для виконання роботи, передбачені законодавством про працю, колективним договором і угодою сторін. Як правило, укладається в письмовій формі. 💬Трудовий договір може бути: 1) безстроковим, що укладається на невизначений строк; 2) на визначений строк, встановлений за погодженням сторін; 3) таким, що укладається на час виконання певної роботи.📌Детальніше про це читайте на нашому сайті.📌 Основну інформацію в картках можна переглянути в інстаграмі.📌Як отримати безоплатну правничу допомогу.