People First Club | Ви підтримуєте інших, фасилітуєте зміни, гасите конфлікти. Але що відб...

Ви підтримуєте інших, фасилітуєте зміни, гасите конфлікти. Але що відбувається з вашим контактом із собою?Запрошуємо вас на івент про емоційний інтелект HR як основу стійкості, довіри та ефективної роботи з бізнесом.⭐ Що розглянемо разом з Дариною Кузьмик, Talent & Culture Lead at Railsware: ➡️ Як EI допомагає HR говорити з бізнесом однією мовою: довіри, рішень і результатів, а не лише процесів і політик.➡️ Чому виснажений, «відключений» HR не може бути ефективним партнером для бізнесу — і як відновити внутрішню опору.➡️ Як підхід “being smarter with feelings” працює у реальному HR-контексті: від рекрутингу до лідерських розмов.➡️ Як внутрішня чесність із собою напряму впливає на рівень довіри з боку лідерів, команд і кандидатів.🎯 Фокус на практику: Інтерактивні вправи, рефлексія, робота з почуттями та обмін досвідом у безпечному просторі спільноти HR.💡 Що ви отримаєте після івенту: Ви підете з особистим планом reconnection та інструментами, які можна одразу застосувати у своїй HR-практиці.🎙️ Спікерка про себе: Я сертифікована EQ Practitioner від міжнародної організації 6seconds — і я допомагаю людям та командам розвивати емоційний інтелект, щоб працювати з більшою свідомістю, гармонією та сенсом.Більше 10 років я працюю в HR та рекрутингу, а зараз — Talent & Culture Lead у Railsware, компанії, яка об’єднує сильних і мислячих людей навколо культури зрілості, автономії та довіри.Моя професійна подорож завжди була про людей — про те, що їх драйвить, що блокує, і як емоції впливають на рішення, стосунки та результат. 📅 Коли: 4 лютого на 18:00✅ Івент буде доступний наживо та в записі для учасників спільноти