HURMA System | Коли талановитий співробітник іде, компанія втрачає не просто людину, ...

Telegram community logo - HURMA System
2024-07-14

HURMA System

Number of subscribers:
5684
Photos:
460 
Videos:
59 
Links:
1600 
Category:
Career
Description:
Інформаційний канал системи автоматизації HR-процесів, рекрутингу та управління цілями HURMA. 🧡 Замовити демо HURMA ➜ https://hurma.work/request/ 🧡 Блог ➜ https://hurma.work/blog/ 🧡 Календар HR-івентів ➜ https://hurma.work/events/ 📩 @hurmasystem

Channel HURMA System - @hurmainfo - №2238

Коли талановитий співробітник іде, компанія втрачає не просто людину, а знання, досвід та потенціал. Сьогодні люди йдуть не туди, де більше платять, а туди, де бачать можливості для росту 🤝 Саме тому розвиток талантів перетворився з приємного бонусу на головний інструмент утримання та мотивації команди!❤️ Запрошуємо вас на вебінар «Розвиток талантів: як будувати кар’єрні траєкторії та плани розвитку співробітників», де відійдемо від застарілих лінійних моделей кар'єри та поговоримо про гнучкі підходи, які відповідають сучасним реаліям. 🗓 4 вересня о 14.00🔜 РеєстраціяТеми🟢чому розвиток талантів стає ключовим фактором утримання працівників;🟢як виявити потенціал співробітників та визначити їхні кар’єрні траєкторії;🟢інструменти створення індивідуальних планів навчання і розвитку;🟢роль HR та керівників у підтримці кар’єрного зростання;🟢приклади практик, які можна швидко застосувати в компанії.🎙 Спікерка: Оксана Мозіль, HR-директорка Meest Poshta з понад 18-річним досвідом у бізнесі. Вона не просто теоретик, а практик, співзасновниця асоціації HR директорів Львова та менторка з питань HR-стратегії. 🤝
4100
25-08-29 06:20