Здається, все життя готувало мене до фінтеку!Всі, хто добре мене знають, переконані, що якщо я проведу день без табличок із триповерховими формулами, фінансових моделей, комплексних проекцій, то день буде зіпсовано.Каюсь, грішний. Не просто ж так я створив курс-тренажер з Юніт-економіки, із такими оцінками студентів.Радий поділитися, що нарешті я у нердівському фінтек-раю, в ролі нового CEO компанії Checkbox. Ми фіскалізуємо товарні чеки для торгових бізнесів — допомагаємо українським підприємцям заробляти та спати спокійно, не маючи проблем із державою.Команда вже досягла неабияких результатів: 1. Щодня ми реєструємо по 3,5 мільйони чеків для більш як 100 тисяч бізнесів. 2. Ми бурхливо зростаємо рік до року і місяць до місяця — в кількості клієнтів, кас, чеків, грошей і всього іншого. 3. Чекбокс — лідер ринку. Для 38% зареєстрованих кас обирають саме нас. 4. Все це можливим робить команда зі 120+ людей.Та цей нестримний двіж минулих років вже дається взнаки — накопичені проблеми швидкого росту обмежують потенціал і заважають рухатися з колишнім темпом. Тому мій досвід топменеджера-реформатора та кращі АНТИХАОС-практики стануть в нагоді.Однак, наведення ладу — не фінал шляху, а лише його початок. Моя місія — допомогти компанії перегрупуватися, перемкнути передачу та допомогти розкрити весь її потенціал.Щоб всі українські підприємці могли спати спокійно.Попереду багато роботи. Якщо ви хотіли би працювати зі мною, то вже скоро побачите купу різноманітних вакансій. Вірю, що крутих результатів можна досягти лише пліч-о-пліч із крутими людьми.PS: Іронічно, що ви могли не чути про Чекбокс, не зважаючи на те, наскільки це крутий продукт, навіть лідер ринку.Відсутність HR-бренду, — одна із задач, яку нам ще потрібно вирішити. Та ми зробимо так, що вже за пару років всі знатимуть про Checkbox і хотітимуть працювати саме з нами.