Canal Слей вакансії // слей специ - @slayworkk - №498
Спільний проєкт Дитячого фонду ООН (ЮНІСЕФ) в Україні та Міністерства освіти і науки України (МОН) відкриває конкурс на позицію комунікаційного(-ої) менеджера(-ки) з напрямів психічного здоров'я і психосоціальної підтримки (далі — MHPSS) та інклюзії.📌 Швидкий «check» на нашу сумісність:- кейси розроблених та впроваджених комунікаційних кампаній;- глибоке занурення в теми, повʼязані з ментальним здоровʼям та інклюзією;- інтерес до full-time залучення офісного формату в м. Київ (офіс МОН).📌 Якщо детальніше, то у твоєму task-list будуть:- розробка та впровадження комунікаційної стратегії напряму MHPSS та інклюзії;- формування пулу релевантних спікерів серед освітян в темах MHPSS та інклюзії;- створення комунікаційних кампаній для проєктів напряму MHPSS та інклюзії;- проведення інформаційно-освітніх кампаній для всіх релевантних ЦА щодо освітніх трансформацій, оновлень та роботи МОН у сфері MHPSS та інклюзії;- співпраця та координація із ЮНІСЕФ щодо реалізації спільних кампаній по MHPSS та інклюзії;- за потреби — комунікаційний супровід спікерів МОН в темі MHPSS та інклюзії (медіа та соцмережі).📌 Що шукаємо в тобі?Якщо узагальнити — позиція відкрита для спеціаліста(-ки), що знає як «запаковувати» комунікації на всеукраїнському рівні та готовий(-а) це робити — автономно, професійно та сучасно.- досвід роботи на релевантних посадах від 3 років (в ідеалі — в державних структурах з сучасними підходами в комунікаціях або агенціях);- самостійність. Готовність «під ключ» вести комунікації напряму MHPSS та інклюзії на національному рівні — збирати, аналізувати законопроєкти, виділяти ключове, розуміти під яким кутом, коли та в якому форматі потрібно висвітлити тему, ін.;- інновації, сучасні підходи — вміння ніжно і доречно вплітати тренди в державні комунікації, робити їх — «вау»;- готовність багато писати;- системність;- досвід роботи з темами MHPSS та інклюзії та/або досвід роботи в освітній сфері — буде значною перевагою.📌 Твої перемоги на позиції ми гарантовано зможемо підсилити:- ринковою фінансовою мотивацією за результатами конкурсу та твоїм досвідом;- можливістю звучати «голосно» та комунікувати великі освітні трансформації в Україні;- розвитком через цікаву та широку тематику і першістю у знанні інсайтів освітніх трансформацій;- дружньою командою, що готова підсилити, коли «все палає», та підбадьорити, якщо день — «не вау», водночас терпляче й уперто продовжуючи робити те, що важливо;- роботою full-time в офісі МОН у м. Київ (09:00-18:00);Процес рекрутингу починається із заповнення форми, а далі — відеоспівбесіда з рекрутером — онлайн-інтерв'ю з МОН — (опційно: тестове завдання) — offer.👉 Форма подачі на вакансію відкрита до 12 серпня 2024 року (включно)
950
24-08-05 08:38