🔒 У 2027 році може зрости зарплатний критерій для бронювання

Уряд подав до Верховної Ради проєкт Державного бюджету України на 2027 рік №16000.

Проєкт передбачає, що з 1 січня 2027 року мінімальна зарплата становитиме 9 546 грн. Поки що це лише запропонований показник — бюджет ще має бути ухвалений.

А тепер до бронювання 👇

З травня 2026 року для більшості критично важливих підприємств зарплатний критерій прив'язаний до трьох мінімальних зарплат.
У 2026 році:

8 647 × 3 = 25 941 грн.

Якщо мінімалку на 2027 рік затвердять у розмірі 9 546 грн, розрахунок буде таким:

💰 9 546 × 3 = 28 638 грн.

Тобто з 2027 року відповідний зарплатний показник може зрости до 28 638 грн.

❗️

Важливо: йдеться не просто про зарплату конкретного працівника. Уряд роз'яснює, що для підтвердження критичності підприємства та бронювання працівника застосовується вимога щодо рівня зарплати у розмірі трьох мінімальних зарплат. Зарплата враховується до сплати податків, тобто йдеться про нараховану зарплату.
Для підприємств на прифронтових територіях діє окрема вимога — 2,5 мінімальної зарплати. У 2026 році це 21 618 грн.

📌 Отже: якщо Верховна Рада затвердить мінімальну зарплату на 2027 рік у розмірі 9 546 грн, зарплатний критерій у 3 мінімальні зарплати автоматично становитиме 28 638 грн.

Станом на зараз це розрахунок за проєктом бюджету, а не вже затверджена сума.