📍 способи та інструменти психологічної самодопомоги та саморегуляції;📍 рояви дискримінації, недотримання рівності та інклюзивності в робочих відносинах як чинник психосоціальних ризиків;📍 методи самовизначення/визначення стресу. Поняття стресостійкості. Розвиток резильєнтності як складової ментального здоров’я.

📍 загальний огляд системи управління ментальним здоров’ям на роботі.  Психосоціальна підтримка на робочому місці, її цілі та елементи. Дії роботодавця для збереження ментального здоров’я працівника. Всі посадові особи, які будуть проходити навчання з загальних питань з охорони праці, повинні бути ознайомлені з даною темою.

✅ Нагадуємо, що Київська міська профспілка працівників охорони здоров’я допомагає закладам охорони здоров’я в проведенні навчання для посадових осіб з загальних питань охорони праці (проводить лекції, бере участь в роботі комісії з проведення навчання, приймання заліків). Звертатися у відділ охорони праці та професійного розвитку, тел. (044) 234-32-27. Telegram канал Профспілки медиків столиці!

📲 Будьте в курсі новин!