Ч.6По суті чогось унікального в роботі Сергія Білана не помічено. І така кандидатура викликає більше питань і ще більше думок, що ідея "не зайде". Взагалі кадровий ринок України дуже обмежений, фахівців у сфері розвитку академій з досягненнями можна порахувати на пальцях руки. Тож, по-хорошому якщо вже шукати кращі опції, то треба дивитись за межі країни. В іншому випадку це переливання з пустого в порожнє. Без інноваційних методів роботи. Без впевненого внутрішнього скаутингу. Без якісного міжнародного скаутингу молодих талантів врешті-решт.Якщо Динамо планує закривати діри в ростері молодю, то мало щоб з усієї вікової групи давав результат тут і зараз хтось один. Вектор на молодіжку означає що ця молодіжка має бути щонайменше найкращою в країні та не віддавати топ-талантів інших академіям. Що в "юшках" мають грати футболісти з Африки, Латинської Америки, Кавказу тощо. Що у першу команду потраплятимуть якщо не повністю, то майже адаптовані до сучасних вимог гравці.Ну, це за умови якщо клуб збирається якось підкріплювати амбіції звісно.