Iniciar sesión Registro
Anuncios
Tu espacio publicitario
Reserva este slot exclusivo para el periodo elegido.
Comprar publicidad →
Logotipo de la comunidad de telegram - HURMA System
Añadido 14 jul. 2024

HURMA System

@hurmainfo
Número de suscriptores: 5 683
Fotos: 475
Videos: 59
Enlaces: 1,620
Descripción:
Інформаційний канал системи автоматизації HR-процесів, рекрутингу та управління цілями HURMA. 🧡 Замовити демо HURMA ➜ https://hurma.work/request/ 🧡 Блог ➜ https://hurma.work/blog/ 🧡 Календар HR-івентів ➜ https://hurma.work/events/ 📩 @hurmasystem
Fuente

HURMA System | Коли талановитий співробітник іде, компанія втрачає не просто людину, ...

Logotipo de la comunidad de telegram - HURMA System HURMA System @hurmainfo
4 100 Vistas/Alcance 2025-08-29 06:20 Mensaje №2238
Коли талановитий співробітник іде, компанія втрачає не просто людину, а знання, досвід та потенціал. Сьогодні люди йдуть не туди, де більше платять, а туди, де бачать можливості для росту 🤝 Саме тому розвиток талантів перетворився з приємного бонусу на головний інструмент утримання та мотивації команди!❤️ Запрошуємо вас на вебінар «Розвиток талантів: як будувати кар’єрні траєкторії та плани розвитку співробітників», де відійдемо від застарілих лінійних моделей кар'єри та поговоримо про гнучкі підходи, які відповідають сучасним реаліям. 🗓 4 вересня о 14.00🔜 РеєстраціяТеми🟢чому розвиток талантів стає ключовим фактором утримання працівників;🟢як виявити потенціал співробітників та визначити їхні кар’єрні траєкторії;🟢інструменти створення індивідуальних планів навчання і розвитку;🟢роль HR та керівників у підтримці кар’єрного зростання;🟢приклади практик, які можна швидко застосувати в компанії.🎙 Спікерка: Оксана Мозіль, HR-директорка Meest Poshta з понад 18-річним досвідом у бізнесі. Вона не просто теоретик, а практик, співзасновниця асоціації HR директорів Львова та менторка з питань HR-стратегії. 🤝