Мистецтво переговорів — це про досягнення системного результату. Це про реалізацію інтересів таким чином, щоб опонент не намагався помститися на наступному кроці. Це побудова союзів. Це партнерство.Це стратегія.Не про угоди. Не про шантаж. Не про сильні рукостискання.Це про сильну позицію при менших ресурсах.Це про стійкість та креативність.Це про рефлексивність.Системно-рефлексивне управління — це переговори з урахуванням стратегічних інтересів стейкхолдерів і управлінням інтересами. Це про узгодження візії. Це про програмування майбутнього.Яке привабливе спільне майбутнє пропонується нам? А яке привабливе спільне майбутнє пропонуємо ми?Чи є готовність в ЄС формувати нові глобальні правила гри? Чи всі ми дрейфуємо в бік визнання пріоритету Китаєцентричної картини світу? Король голий. І той, що в кремлі. І той, що в Білому… Вибачте, вже (поки) Золотому домі. Жодної суттєвої перемоги. Тільки слабкість інших гравців дає тактичні «прапорці».А як тільки такі «майстри угод» натикаються на чітке, конструктивне «ні» — весь пафос «145%» і «за три дні» зникає.Отже:1. Побудова союзів зовні.2. Публічність, а не підкилимність3. Системна рефлексія4. Креативні рішення і сильні кроки5. Єднання всередині.