Нові штрафи за порушення трудового законодавства з 2026 рокуЗ січня 2026 року в Україні зросли штрафи для роботодавців. Причиною є нова мінімальна зарплата: 8 647 грн. А більшість санкцій рахуються саме від неї.Тому коротко про головне.Юридичні особи та ФОПи, які використовують найману працю – це для вас:Найризикованіші порушення:- робота без трудового договору- «неповний день» при фактичній повній зайнятості- зарплата «в конверті»- зловживання цивільними договорами👉 Штраф – 10 МЗП = 86 470 грн за кожного працівника.Для ФОПів 1–3 груп: перший раз – попередження, повторно – 30 МЗП (259 410 грн).За що ще штрафують:• затримка зарплати більше місяця• порушення мінімальних гарантій (нічні, святкові)• гарантії для мобілізованих• інші порушенняВажливо: якщо сплатити 50% штрафу протягом 10 днів, обов’язок вважається виконаним. Але порушення все одно потрібно усунути.❗ Фактично з 2026 року будь-яка помилка в оформленні працівників = десятки тисяч гривень ризику.📲 У ROZGOLOS можна проконсультуватися з адвокатом і перевірити, чи все у вас правильно оформлено.Завантажуйте додаток і отримуйте свій план дій.App Store | Google PlayІ пам’ятайте:Щоб з вами не відбувалося, завжди при собі майте ROZGOLOS 📢