Audit Simulation Game – справжній досвід в аудиті ще до першої роботи💼Більшість студентів вперше зіштовхуються з аудитом уже на стажуванні. Можна зробити це раніше – в спокійному форматі, але з реальними задачами.Спробуй себе в ролі аудитора: попрацюй із реальним бізнес-кейсом, приймай рішення разом із командою та отримай досвід роботи з менторами EY.Що це дає тобі:▫️чітке розуміння, чи підходить тобі аудит▫️досвід, який можна додати в CV ще до стажування▫️практика командної роботи в форматі, наближеному до реального проєкту▫️сертифікат і подарунки від EYА учасники, які добре проявлять себе, можуть отримати fast track у відділ аудиту EY🤩👥Для кого:▫️студенти 3-6 курсів економічних спеціальностей▫️ті, хто хоче зробити більш усвідомлений вибір кар’єри▫️ті, хто шукає перший практичний досвід у сферіТи можеш обрати, де та коли візьмеш участь:📍Львів І 14 травня | офлайн📍Київ І 17 липня | офлайн💰безкоштовно📩Реєструйся, кількість місць обмежено: https://bit.ly/4vULXz4Audit Simulation Game – тут помилитися нормально, а зрозуміти – цінно!
🤙 Привіт, друже!Fozzy Group відкриває набір на #Стажування_по_справжньому в головному офісі у Києві. Цього року – 19 вакансій у 6 напрямах!🙋🏼🧑🏻🎓 Для амбітних студентів 4–6 курсів та випускників 2025–2026 років, які готові до викликів і сміливо кажуть: «Я ще не вмію, але навчуся» – це до нас.🫰 Напрямки: комерція, маркетинг, HR, юриспруденція, якість продукції та фінанси.🤩 Стажування у Fozzy Group – це «ого». Але не страшне «ого», а захопливе:ОГО, БЕЗ ЗАВДАНЬ «ДЛЯ ГАЛОЧКИ»? Так! Замість «роздрукуй це» отримаєш реальні таски. Замість «посидь, послухай» – зможеш впливати на процеси.ОГО, МОЖНА ПОМИЛЯТИСЯ? Ми за тестування ідей без сорому за факапи. Помилився – зробив висновки – прокачався. Саме так стають справжніми профі.ОГО, І ЦЕ ОПЛАЧУВАНО? Ще й офіційно!ОГО, АТМОСФЕРА ТОП? Без контролю та мікроменеджменту. Тут ти в команді однодумців, де кожен крок підтримують, а не перевіряють.ОГО, ЗМОЖУ ПОЄДНУВАТИ З НАВЧАННЯМ? Єп, у нас гнучкий графік і є можливість працювати віддалено.ОГО, ЯКІСНА АДАПТАЦІЯ ТА ПІДТРИМКА? Чіл енд релакс, ніхто нікого напризволяще не кине. Завжди є менторський фідбек і підстраховка, щоб ніякого стресу.ОГО, МОЖНА ЗАЛИШИТИСЯ? Звісно! Якщо проявиш себе і будуть вакансії – радо візьмемо в команду. Це твоя можливість почати кар'єру у великій компанії.💁🏻 Тут ти отримаєш реальні завдання, підтримку, простір для експериментів і досвід роботи в одній із найбільших українських бізнес-груп. Все, що від тебе потрібно – бажання, свіжий погляд і твоє «а що, якщо вийде?».❗️ Подай заявку до 01.06.2026Заяви про себе справжнього(-ню): bit.ly/4bVNq08
Цікавишся медициною або фармацевтикою і хочеш зрозуміти, як виглядає робота в галузі насправді? Тоді цей проєкт для тебе.Стартує новий сезон кар’єрно-освітнього проєкту «Академія «Серв’є»: зростаємо разом» – серія зустрічей із фахівцями компанії, які поділяться реальним досвідом, практичними кейсами та порадами для старту кар’єри в фармі.«Серв’є Україна» – частина міжнародної фармацевтичної Групи «Серв’є», лікарські засоби якої представлені більш ніж у 130 країнах світу. В Україні, це команда із 270 професіоналів, які щодня змінюють життя пацієнтів країни на краще. 📅 Дати: 16, 23, 28 квітня🕔 Час: 16:00-17:00💻 Формат: онлайн (Zoom) 🆓 Вартість: безкоштовноПід час проєкту ти зможеш:▫️ дізнатися, як працюють різні напрями у міжнародній фармкомпанії▫️ розібрати реальні кейси разом з експертами галузі▫️ познайомитися з актуальними тенденціями▫️ дізнатись про можливості для подальшого розвитку разом із компанієюУчасть за попередньою реєстрацією. Твої знання – це твій капітал. Інвестуй свій час у розвиток, будь активним на вебінарах та отримуй круті подарунки за свій драйв!📩 Реєстрація: https://bit.ly/4twzPSVДолучайся до «Академії «Серв’є»: зростаємо разом!» та відкривай нові можливості для свого професійного розвитку!Фото копірайт ТОВ «Серв’є Україна», 2026HR-С1-2 (2025-2027, 2 years)-107
Добрий день, шановні колеги! Запрошуємо ваших здобувачів та випускників долучитися до карʼєрного фестивалю для гуманітарних спеціальностей Global Career Days, який відбудеться 14 квітня наживо та 15 квітня онлайн. Це безкоштовна ініціатива для студентів та молоді, де вони можуть дізнатися актуальні тенденції ринку праці, познайомитися з провідними компаніями наживо та онлайн, навчитися правильно складати резюме та удосконалити свої навички для успішного працевлаштування. У рамках фестивалю роботодавці пропонують вакансії та стажування для початківців. Ця можливість особливо актуальна для тих, хто прагне розвиватися в комунікаціях, менеджменті, маркетингу, філології та лінгвістиці, журналістиці, міжнародних відносинах, молодіжному активізмі і не тільки.Будемо раді бачити ваших студентів на фестивалі і були б дуже вдячні, якби ви поширили анонс серед них! Ось посилання з більш детальною інформацією для розповсюдження: https://docs.google.com/document/d/17_B8eB_-ZhQcsY0PGSd39zAb8qJJJJmxvEOnoxKMdWg/edit?usp=sharing Ось окремо посилання на допис в Instagram: https://www.instagram.com/p/DWZJ810jB-E/І ось окремо посилання на реєстрацію: https://forms.gle/thHckmpgz8tJttAY7 Будемо дуже вдячні за допомогу та завжди раді співпраці!
🎓 Ринок праці 2026: до чого готувати студентів вже сьогодні?Світ змінюється швидше за навчальні плани. Показники 2025 року продемонстрували неймовірну адаптивність українського бізнесу: кількість вакансій зросла на 10-15%. Але що це означає для нас, освітян, і які навички стануть «золотою валютою» для випускників у 2026-му?Ключові тренди, що змінять освітній процес:▫️Гібридність як стандарт. Якщо ми досі дискутуємо про «дистанційку», то ринок уже визначився: гібридна модель (офіс + дім) – це нова норма. Студентам критично важливо опановувати навички самоменеджменту та цифрової колаборації, адже їхнім робочим місцем дедалі частіше ставатиме не стіл у кабінеті, а хмарне середовище.▫️Гнучкі формати зайнятості. Проєктна робота та фриланс витісняють класичне «з 9 до 18». Нам варто вчити студентів не лише «працювати на когось», а й бути підприємцями власного досвіду – вміти продавати свої компетенції на контрактній основі.▫️Зарплатні очікування та регіональний розрив. Прогнозоване зростання зарплат на 10-15% концентруватиметься у великих містах (Київ, Львів). Це виклик для викладачів у регіонах: як мотивувати молодь залишатися або працювати дистанційно на великі центри, не втрачаючи зв'язку з локальним ринком.🛠️ Кадровий голод та «ренесанс» професій:Сьогодні ми спостерігаємо тенденцію: ринок гостро потребує робітничих спеціальностей. Демографічна криза та міграція створили загрозу. Для нас це сигнал – потрібно підвищувати престиж технічної та професійної освіти, інтегруючи в неї сучасні технології, щоб «робітнича професія» асоціювалася з високою кваліфікацією, а не лише з фізичною працею.Ми в UGEN проводимо проєкт «Ігри заводів», щоб зацікавити молодь працювати на виробництві. Слідкуйте за анонсами та долучайтесь до проєкту разом зі студентами! Порада: використовуйте ці цифри на лекціях. Коли студент розуміє, що його дисципліна – це частина ринку, що зростає на 25%, рівень залученості зростає миттєво.Джерело: https://cutt.ly/wthexyti
🎧 Як не втратити фокус: TED Talks про щастя та ресурс Викладацька діяльність – це необхідність постійно бути «в ресурсі». Щоб зберігати запал до предмета та любов до студентів, важливо вміти знаходити радість у буденних моментах: вдалому запитанні на парі, каві в перерві або миті тиші в бібліотеці.Ці виступи допоможуть вам поглянути на свою роботу та життя під іншим кутом:▫️Шон Ачор – «Щасливий секрет ефективної роботи»Про що: ми звикли думати: «Ось захищу дисертацію/закрию семестр – тоді відпочину й буду щасливим». Шон доводить, що все навпаки: щастя є передумовою успіху, а не його результатом. 👉 Для викладача: корисні поради, як за допомогою 2-хвилинних практик змінити налаштування мозку на позитив навіть у розпал сесії.▫️Метт Кіллінгсворт – «Хочете бути щасливішими? Живіть моментом»Про що: дослідження показують, що ми нещасні, коли наш розум блукає десь поза «тут і зараз». 👉 Для викладача: як часто ми думаємо про плани на завтра під час перевірки робіт? Метт пояснює, чому фокус на поточному моменті робить нас стабільнішими.▫️Міхай Чиксентмігаї – «Потік: секрет щастя»Про що: автор легендарної концепції «потоку» розповідає про стан повного занурення в справу. 👉 Для викладача: це те саме відчуття, коли лекція проходить «на одному диханні» і час зникає. Міхай пояснює, як створювати умови для цього стану не лише для себе, а й для своїх студентів.Чи використовуєте ви такі відеоматеріали на своїх заняттях або для саморозвитку? ❤️ – так, постійно 👍 – рідко, віддаю перевагу статтям 🔥 – хочу почати з цієї добірки
Шановні колеги! Команда UGEN спільно з Українською студентською лігою провели опитування «Скажи, що тобі реально потрібно як студенту», щоб краще зрозуміти досвід молоді під час пошуку роботи ще під час навчання.У дослідженні взяли участь 1704 студенти з різних університетів України, які поділилися своїм реальним досвідом та очікуваннями від роботодавців.Зокрема, перший блок дослідження був на спрямований на дослідження навчання та карʼєрного зростання в університеті Кілька показових результатів:▪️Тільки третина студентів відчуває повну відповідність навчання чи програми реальному ринку ▪️9,2% студентів регулярно відвідують заходу від ЦРК▪️ 41,7% студентів зазначають, що хотіли б більше практичних кейсів в межах навчальних дисциплін Саме тому ми в UGEN вважаємо важливою системну співпрацю між університетами та роботодавцями. Зокрема, ми підготували короткі рекомендації для викладачів. Детальні результати дослідження можна переглянути у звіті ТУТБудемо раді подальшій співпраці з університетами та викладачами для розвитку кар’єрних можливостей студентів🙌🏻
EY Academy of Business: Professors – серія онлайн-зустрічей для викладачів від EY, присвячена практичним аспектам сучасного викладання та роботі з бізнес-інструментами!У фокусі – теми, які безпосередньо впливають на якість курсів: розвиток мислення, фінансова логіка стартапів, робота з даними та візуалізацією.🗓23-26 березня l online📌16:00-18:00Для кого? Викладачів економічних спеціальностей (великі дані, облік і оподаткування, фінанси, аудит), менеджменту, маркетингу та бізнес-адмініструванняПрограма:▫️23.03 – Про проєкт та шляхи налагодження співпраці з EY▫️24.03 – Викладач як фасилітатор мислення▫️25.03 – Фінанси для стартапів▫️26.03 – Як будувати переконливі візуалізації в MS Excel і PowerPointФормат: воркшопи, приклади з практики, сесії запитань та відповідей.Участь безкоштовна за попередньою реєстрацією: https://forms.gle/hxJ7PnMcxjXmbWo78На вас чекають живі сесії з експертами, приклади з реальної практики та ідеї, які можна одразу інтегрувати у власні курси!Долучайтеся до EY Academy of Business: Professors та інвестуйте у свій професійний розвиток 🚀
UGEN шукає партнерів серед викладачів 💙Ми відкриті до співпраці з викладачами, які:▫️ведуть сторінки університетів і кафедр у соцмережах;▫️розвивають власні професійні сторінки;▫️відповідають за напрям працевлаштування або кар’єрного розвитку студентів;▫️зацікавлені у спільних освітніх та кар’єрних заходах. UGEN створений з 2015 року як молодіжна ініціатива для розвитку та працевлаштування молоді (2020, ГО “Нова генерація молоді”). Ми будуємо майбутнє і формуємо нову генерацію молоді. Разом ми створюємо міцний зв'язок у суспільстві, що сприяє сталому розвитку та процвітанню України.Що пропонуємо партнерам:✅інформаційне партнерство для заходів;✅спільну організацію вебінарів, лекцій, кар’єрних подій для студентів;✅можливість підсилити напрям працевлаштування через практичні формати;✅контент і можливості, які підвищують залученість студентів до активностей кафедри чи університету.Якщо ви працюєте зі студентською аудиторією та хочете робити більше практичних і актуальних активностей – давайте співпрацювати і запускати спільні ініціативи.Заповнюйте форму та очікуйте нашого повідомлення: https://forms.gle/SAKS1VUwwgwzUXx18
🎓 Uni-Biz Bridge: Вектор практики – аджендаЦього сезону проєкт Uni-Biz Bridge зосереджується на головному – практичних навичках, які викладачі можуть одразу інтегрувати в освітній процес. Менше абстракцій, більше реальних кейсів, інструментів і підходів від провідних компаній України.Протягом тижня на вас чекають зустрічі з бізнесом, який щодня працює з викликами комунікації, штучного інтелекту, проєктного менеджменту, аналітики та особистої ефективності.16.02🕕 18:00 — ВАТ Україна | Комунікація та робота в команді17.02🕔 17:00 — Deloitte | Штучний інтелект у щоденній роботі🕕 18:00 — ProCredit Bank18.02🕔 17:00 — Київстар | Побудова професійних презентацій та звітів🕕 18:00 — Carlsberg | Основи проєктного менеджменту19.02🕔 17:00 — МХП | Фокус замість багатозадачності: особиста ефективність викладача в ритмі сучасного життя20.02🕔 17:00 — Національний банк України | Комунікація центрального банку: коли слова не менш важливі за числа🕕 18:00 — PwC❕Будуть опубліковані записи вебінарів Вектор практики – бо сучасна освіта починається з реального досвіду! Долучайтесь до проєкту, якщо ще не встигли зареєструватись: https://bit.ly/3Zel6i5
TGLIST.COM.UA
