Як будувати навчання, яке справді працює на задачі бізнесу?

👀

Не починати одразу з тренінгу.
Спочатку — зрозуміти, що відбувається в бізнесі, де насправді є прогалина в ефективності й чи навчання взагалі є найкращим рішенням. І тільки після цього переходити до дизайну, інструментів, платформ і культури навчання.

Саме навколо цього підходу ми разом із Любою Прядко, People Development Lead у Superhuman, створили новий курс L&D Architect 💙

На курсі ти пройдеш шлях від визначення бізнес-потреб і L&D-стратегії до дизайну навчання, роботи з метриками та культури навчання.

Що всередині:
⚡ 6+ годин відео про системну роботу з L&D
🧩 L&D Architect Toolkit із 14 практичними інструментами в Notion
🧭 Навігатор по курсу, щоб швидко знаходити потрібні теми та інструменти під робочу задачу
🎁 Практичне демо вибору LMS
💻 6 місяців доступу до відео та всіх матеріалів у Circle
🎓 Персональний цифровий диплом

А якщо хочеш спочатку познайомитися з підходом — починай із безкоштовного L&D Architect Intro Course 🙌

Це ~20 хвилин відео, короткі тести та Навігатор, які допоможуть подивитися на роль L&D у системі бізнесу й познайомитися з тим, як побудований повний курс.

🇺🇦 І ще важливе: 100% свого гонорару за курс Люба передає на благодійність.

👉 Спробувати інтро безкоштовно
👉 Дізнатися більше про L&D Architect