Source
КАДРОВИК.UA | ️Українські роботодавці готуються до зими 2026–2027 рр.: посилюють рез...
593 Views/Reach
2026-10-19 18:04
Message №5163
❗️
Українські роботодавці готуються до зими 2026–2027 рр.: посилюють резервне енергозабезпечення, планують гнучкіші умови праці та розширюють підтримку персоналу. Водночас перебої з електропостачанням, ризики для безпеки підприємств, логістичні труднощі й нестача ключових фахівців залишаються серйозними викликами для бізнесу.
За результатами дослідження Deloitte Ukraine та Американської ТП в Україні, 62% компаній найбільше турбують перебої з електропостачанням, а 67% визначили безпеку й безперервність роботи та гнучкість праці головними пріоритетами на найближчі місяці. Ще 41% роботодавців планують посилити психологічну підтримку працівників.
У статті розглянемо, які заходи компанії впроваджують для захисту працівників, чи готові вони до релокації персоналу, на скільки місяців вистачить коштів для виплати зарплат у разі скорочення доходів та які напрями підготовки до зими потребують найбільшої уваги. Дізнайтеся, які висновки варто врахувати роботодавцям під час планування роботи в зимовий період.
#СтаттяНаніч
Українські роботодавці готуються до зими 2026–2027 рр.: посилюють резервне енергозабезпечення, планують гнучкіші умови праці та розширюють підтримку персоналу. Водночас перебої з електропостачанням, ризики для безпеки підприємств, логістичні труднощі й нестача ключових фахівців залишаються серйозними викликами для бізнесу.
За результатами дослідження Deloitte Ukraine та Американської ТП в Україні, 62% компаній найбільше турбують перебої з електропостачанням, а 67% визначили безпеку й безперервність роботи та гнучкість праці головними пріоритетами на найближчі місяці. Ще 41% роботодавців планують посилити психологічну підтримку працівників.
У статті розглянемо, які заходи компанії впроваджують для захисту працівників, чи готові вони до релокації персоналу, на скільки місяців вистачить коштів для виплати зарплат у разі скорочення доходів та які напрями підготовки до зими потребують найбільшої уваги. Дізнайтеся, які висновки варто врахувати роботодавцям під час планування роботи в зимовий період.
#СтаттяНаніч