Підписуйся на канал Frontend Shinobi, щоб отримувати найсвіжіші техніки, поради та інструменти для веб-розробників. Хочеш бути в тренді? Хочеш створювати стильні сайти та веб-додатки? Тоді тобі точно сюди!
Офіційний канал Батальйону Безпілотних Систем Небесна Кара, 54 ОМБр Наше гасло: "Зло - має бути покарано! Ворог - має бути знищений!" Приєднуйтесь до нас, підримуйте нас! Більше донатів - більше контенту! Дякуємо! Зворотній зв'язок: [email protected]
Допомога ЗСУ https://www.sternenkofund.org/donate 🫶🏻Фонд @sternenkofund ❗️Нікому не пишу, не прошу гроші, поповнити рахунок чи щось купити. Усі збори на армію публічні. Російська мова у коментах заборонена.
#все_про_все🔖Важливе оновлення щодо знижок на пальне для працівників⛽ Шановні колеги, ділимося важливою інформацією щодо змін у партнерській програмі знижок на пальне мережі WOG.💬 За повідомленням партнера, у зв’язку з поточною ситуацією на ринку нафтопродуктів України з 12.03.2026 відбудеться коригування розміру знижок на пальне. Такі сповіщення також надходили користувачам безпосередньо у мобільному застосунку WOG.⬇️Новий розмір знижок:▫️Бензин MUSTANG 100 — 3 грн/л▫️Бензин MUSTANG 95 — 3 грн/л▫️Бензин А-95 — 3 грн/л▫️Дизельне паливо — 3 грн/л▫️Дизельне паливо MUSTANG+ — 3 грн/л▫️Газ нафтовий скраплений (LPG) — 1,5 грн/л✅Без змін:▫️продукція WOG CAFE▫️продукція та товари WOG MARKET🏷️ Ми розуміємо, що будь-які зміни, зокрема зменшення розміру знижок, можуть створювати певні незручності. На жаль, такі рішення ухвалюються безпосередньо партнером і ми не маємо можливості впливати на них. Водночас ми постійно працюємо з партнерами, щоб підтримувати для працівників максимально вигідні умови з тих, які наразі доступні.⬇️Якщо ви ще не приєдналися до програми лояльності АЗС, просимо заповнити форму:🔗 Форма для реєстрації📲 Повна інформація в новині.
#все_про_все⚕️Корпоративна знижка 5% в аптеках «9-1-1» та «Аптека оптових цін» для працівників компанії📍Розуміючи рівень відповідальності та навантаження, яке сьогодні несе наш колектив, нам вдалося домовитися з партнерами про додаткову підтримку для працівників ➡️ Зокрема, досягнуто домовленостей із аптечними мережами «Аптека 9-1-1» та «Аптека оптових цін» щодо надання корпоративної знижки для працівників компанії.👆У межах партнерської програми передбачена знижка 5% за персональним промокодом на всі покупки. Промокодом можна скористатися необмежену кількість разів як під час онлайн-замовлень, так і у фізичних аптеках мережі.⬇️Знижка діє:▫️у мережах аптек;▫️при оформленні онлайн-замовлень;▫️на всі види доставок.Звертаємо увагу, що акційні товари не беруть участі у програмі знижки.🤔Як отримати знижку в аптеціПід час розрахунку необхідно:🔷 назвати свій номер телефону; 🔷 показати промокод співробітнику аптеки.🔗 Мапа аптек за посиланням.🤔Як отримати знижку при онлайн-замовленні✅ Перейдіть на сайт apteka911.ua.✅ Оформіть замовлення.✅ Оберіть будь-який зручний спосіб доставки або самовивіз.✅ Активуйте промокод у кошику.🔗 Перейти на сайтЯкщо ви бажаєте скористатися програмою, просимо заповнити форму за посиланням нижче та коректно вказати всі необхідні дані.🔗 Форма для реєстрації‼️Звертаємо увагу: персональні промокоди будуть надіслані в Microsoft Teams працівникам, які заповнили форму та будть діяти до 31.03.2026. Якщо працівник не має власного облікового запису в Teams, промокод буде передано його безпосередньому керівнику.📲 Повна інформація за посиланням.
#все_про_все📍8 березня у світі відзначають Міжнародний жіночий день — день, що символізує багаторічну боротьбу жінок за рівні права, гідність і справедливе ставлення в суспільстві. Це нагода ще раз наголосити на важливості рівних можливостей і визнати внесок жінок у розвиток різних сфер життя.⚡В Укренерго послідовно підтримують принципи гендерної рівності та формують робоче середовище, у якому кожен співробітник і кожна співробітниця мають змогу розкривати свій потенціал.🔖 У компанії працює багато жінок різних професій — інженерки, аналітикині, експертки, керівниці підрозділів, департаментів та проєктів. Для багатьох із них Укренерго стало місцем багаторічної професійної реалізації. Ми високо цінуємо їхню компетентність, відданість справі, стійкість і силу.✍️ Укренерго також є підписантом Women’s Empowerment Principles (WEPs) — міжнародної ініціативи ООН, спрямованої на просування гендерної рівності та розширення прав і можливостей жінок у бізнесі та суспільстві. Дотримання цих принципів підтверджує прагнення компанії розвивати культуру рівності, поваги та недискримінації.🏷️ Ми переконані, що рівні можливості — це не формальність, а важлива складова розвитку сучасної компанії. Саме тому в Укренерго працює Комітет рівних можливостей, завданням якого є створення інклюзивного середовища та запобігання будь-яким проявам дискримінації, зокрема за гендерною ознакою.💐Щиро бажаємо вам міцного здоров’я, натхнення, професійних досягнень і реалізації всіх задумів. Нехай кожен день приносить нові можливості, впевненість у власних силах і підкорення нових вершин 💫
«Я захоплююсь тим, що роблю, і хочу для свого сина хорошого майбутнього, а для цього – маю працювати». Так про себе розповідає пані Світлана – інженер з релейного захисту та електроавтоматики однієї з високовольтних підстанцій «Укренерго». Зацікавленість енергетикою наша колега виявила ще у дитинстві, тож з вибором професії – довго не вагалась. Нині Світлана – вже 9 років працює в галузі. А в «Укренерго» прийшла вже під час повномасштабного вторгнення. Зізнається, що спочатку було складно, оскільки працювати довелося з обладнанням високого класу напруги. Для цього потрібно було багато навчатись. Але колеги завжди підтримували та допомагали. Від початку масштабних атак на енергооб’єкти – пані Світлана бере участь в аварійно-відновлювальних роботах. Зізнається, що коли вперше бачить масштаби руйнувань – стає страшно. Але щойно поринає у роботу – це відчуття зникає. «Вражає, як швидко всі намагаються відновити пошкоджене: працюємо у вихідні, за будь-якої погоди – щоб максимально швидко усунути наслідки обстрілів. Я потрапила у такий колектив, де всі живуть своєю роботою, і це надихає», – розповідає колега. Рідні підтримують Світлану, хоча й дуже за неї переживають, адже добре знають про нинішню небезпечність професії енергетика. Сама ж колега каже: «Хочеться, щоб всі люди з розумінням ставились до нашої роботи. На жаль, ворог руйнує енергетичну інфраструктуру. Відключення – це вимушений захід, до якого енергетики вдаються, щоб не сталось більш складних аварій з тривалими наслідками. Треба об’єднуватися, працювати та вести нашу країну до Перемоги. Якщо будемо скаржитись на незручності – краще від цього не стане». Дякуємо пані Світлані та всьому її колективу за сміливість і невтомну роботу. Завдяки людям, що справді віддані своїй справі, наша незламність ніколи не згасне!
#все_про_все🧑🎓Проєкт «Virtual English Language Educator» продовжується! Вивчайте англійську з носієм мови!🏷️Шановні колеги! Запрошуємо вас долучитися до проєкту вивчення англійської мови з носієм мови «Virtual English Language Educator» від Регіонального Офісу Англійської Мови при Посольстві США в Україні.⬇️Цього семестру доступні два формати навчання:➡️ English for Business Community (1 раз на тиждень по 90 хвилин). Буде працювати дві групи – одна в робочий час, друга – в позаробочий.➡️ Conversation Club (1 раз на тиждень по 90 хвилин).🗓️Період проведення: 16 березня – 17 липня 2026 року.💻Формат занять: онлайн.⏰Час проведення: заняття можуть відбуватись як у робочий час (орієнтовно 15:00 або 16:00), так і в позаробочий час (орієнтовно 18:00). Проведення розмовного клубу – орієнтовно п’ятниця 15:00.📍Увага! Навчання орієнтоване на учасників із рівнем англійської Upper-Intermediate або вище.🔗 Щоб подати заявку, будь ласка, заповніть коротку форму за посиланням.👆Кінцевий термін подачі заявок – 10.03.2026📎 Кількість місць обмежена.📩З додатковими запитаннями можна звертатися до Світлани Литвиненко.🤗 Зробіть крок до впевненого спілкування англійською разом із носієм мови!
Сьогодні минає 40 днів із дати трагічної загибелі нашого колеги, члена Правління та колишнього керівника НЕК «Укренерго», Героя України Олексія Брехта. Це досі складно усвідомити. І ми ще не скоро навчимося жити без його швидких і виважених рішень, геніальних інженерних ідей, постійної залученості до процесів відновлення енергосистеми «скрізь і одночасно». За час, що минув від 21 січня, про Олексія Олександровича було багато всього сказано й написано. Колеги, рідні, друзі і просто знайомі ділились спогадами про те, яким вони його знали. І ми, готуючи цей допис, теж вирішили нагадати – кого насправді Україна втратила 40 днів тому.За життя, Олексій Брехт дав не так багато великих інтерв’ю. За дивовижним збігом обставин – одне з них лишалось неопублікованим у «чистому вигляді». Йдеться про запис для фільму «Блекаут. Різдво», зроблений на початку 2023 року Об’єднанням українських продюсерів. У відео до цього посту – фрагменти з інтерв’ю, повну версію якого можна переглянути за цим посиланням. Будемо пам’ятати вічно. Колектив НЕК «Укренерго».
«Після війни буде багато роботи. Але нам до цього не звикати», – каже наш колега, провідний інженер з релейного захисту і електроавтоматики «Укренерго» Олександр, який сьогодні боронить країну на Харківському напрямку. З перших днів повномасштабного вторгнення чоловік добровільно пішов до військкомату. «Стати на захист країни – це був мій свідомий вибір, іншого шляху я не бачив», – каже пан Олександр. Сьогодні він служить в одній із танкових бригад ЗСУ. «Зв’язківець – не така вже й безпечна справа, як хтось іноді думає. Це не сидіти у штабі біля телефона. Зв’язківці несуть вахту на «нулі». Дуже тішить, що в аспекті технологій – ми постійно розвиваємось: переходимо на західні стандарти, використовуєм новітні технології. З техніки минулого сторіччя у нас залишився тільки польовий телефон», – розповідає пан Олександр. За звільнення Харківщини – Олександр отримав бойову медаль «За службу державі». Попри втрати й поранення, чоловік зберігає віру у перемогу. «Ніколи не забуду емоції людей, які після вигнання окупантів виходили з підвалів і дякували нам. Це було неймовірно. Такі моменти додають сил і наснаги боротися далі», – каже наш колега. Після закінчення війни – Олександр планує неодмінно повернутись до роботи в енергетиці. Бо знає: попереду – ще багато справ у процесі відбудови зруйнованого ворогом. Дякуємо Олександрові за захист Батьківщини. І чекаємо на повернення в «Укренерго»!
#все_про_все⚡Голосуймо за Укренерго!💡📍Forbes Ukraine у партнерстві з платформою пошуку роботи Robota.ua визначає найкращих роботодавців України 2026 року. Укренерго традиційно бере участь у щорічному рейтингу поряд із провідними українськими та міжнародними компаніями.📊 Результати рейтингу формуються виключно на основі реального досвіду співробітників і відображають щоденну роботу команд. Під час підбиття підсумків рейтингу також враховується кількість заповнених анкет співробітників.⬇️Допомогти Укренерго увійти у ТОП роботодавців України може кожен з нас, пройшовши анонімне опитування на платформі Forbes Ukraine:🔗 Пройти опитування📌Голосування триватиме до кінця лютого 2026 року.Оголошення результатів рейтингу — 30 квітня 2026 року.Участь у рейтингу роботодавців для компанії – це не просто місце в переліку. Це про відповідь на просте питання: чи створюємо ми в Укренерго умови, в яких людям справді комфортно працювати й розвиватися. І відповідь на це питання можете дати тільки ви.У Компанії реалізується низка ініціатив, які спрямовані на покращення досвіду роботи співробітників.Частина з них уже стала системною практикою, інші проєкти народилися з реальних потреб команди та як відповіді на виклики останніх років – зокрема, підтримка співробітників, які працюють на територіях підвищеної бойової небезпеки, а також надання фінансової допомоги у разі тривалої відсутності житлово-комунальних послуг. Нам важливо, щоб ці практики були представлені гідно, оскільки вони можуть стати орієнтиром для професійної спільноти та додатковим аргументом для тих, хто розглядає Укренерго як роботодавця.Запрошую кожного долучитися до анкетування, ваш голос є важливою складовою об’єктивної оцінки компанії, - коментує Ганна Сива, директорка з управління персоналом.
🤗 ДЯКУЄМО ЗА ПІДТРИМКУ!
Сьогодні минуло вже чотири роки відтоді, як по мирних українських містах вперше полетіли сотні крилатих і балістичних ракет, а величезне угруповання окупаційних військ посунуло на нас через російський і білоруський кордони. Попри сподівання ворога, українці не злякались і не дозволили реалізувати хворобливі фантазії про «Київ за три дні». Навпаки – загарбників зустрів жорсткий опір на кожному метрі української землі.1462-й день триває наша боротьба за збереження державності. За свободу, незалежність і майбутнє саме як українців – з власною історією, мовою і культурою. 248 працівників НЕК «Укренерго» зараз боронять нас від ворога зі зброєю в руках. Дев’ятнадцятьох колег ми у цій війні, на жаль, втратили назавжди. Ще 14 працівників компанії загинули під час виконання посадових обов’язків на робочих місцях. Вічна пам’ять Героям!Чотири роки ворог намагається занурити нас у темряву. Але боротьба з агресором триває скрізь: на фронті – кожним влучним пострілом, в тилу – сумлінною роботою і підтримкою тих, хто зараз на передовій. Від початку повномасштабної війни «Укренерго» придбало для Захисників і Захисниць зброї, амуніції і техніки майже на 800 мільйонів гривень. Щоденно увесь колектив компанії працює для того, щоб світло не згасало.Дякуємо Силам оборони за мужність і стійкість. Хай кожен, кого так довго чекають, якнайшвидше повернеться додому. І неодмінно – з Перемогою.
#все_про_все⛽Партнерські знижки на АЗК OKKO, WOG та Укрнафта для працівників Укренерго 📍 Нагадуємо, що для працівників Укренерго продовжують діяти корпоративні знижки в мережах АЗК OKKO, WOG та Укрнафта. У межах програми корпоративної лояльності, яку координує Департамент компенсацій та пільг, працівники компанії можуть користуватися спеціальними умовами на придбання пального, а також супутніх товарів і продукції маркету в партнерських мережах. 👆Програма спрямована на посилення соціальної підтримки працівників і передбачає надання знижок після проходження реєстрації та виконання встановлених вимог партнерів. 📌Якщо ви вже раніше заповнювали форму участі в програмі та отримали підтвердження активації, повторно подавати заявку НЕ потрібно.🤝Долучитися до програми та скористатися перевагами може кожен працівник Укренерго. 🤔Що необхідно зробити для участі в програмі?⬇️Для участі в програмі:◽ необхідно заповнити форму участі в програмі корпоративної лояльності; ◽ у формі слід вказати актуальні контактні дані, зокрема номермобільного телефону;◽ необхідно заздалегідь встановити мобільні застосунки відповідних партнерських мереж АЗК. 📝 Форму дозволяється заповнювати декілька разів, у тому числі для колег, які не мають облікового запису або не можуть заповнити її самостійно. 🔗 ФОРМА РЕЄСТРАЦІЇ ‼️Звертаємо увагу: після заповнення форми знижка не надходить миттєво. Необхідно певний час зачекати, поки партнерська мережа здійснить активацію. 📩 Про готовність знижок до використання працівники отримають відповідне повідомлення (через SMS, електронну пошту або в мобільному застосунку залежно від обраної мережі АЗК). 📎 Промокод та QR-коди НЕ МОЖНА передавати іншим особам. 📎 Якщо номер телефону не актуальний або не переданий знижка не застосовується.📲 Детально в новині.