У березні провели закритий бізнес-ланч на тему «Бізнес без людей: стратегія власника в умовах тотального кадрового дефіциту» 🔥 👤 Ексклюзивна гостя клубу: Анастасія Журавель – експерт зі стратегічного HR та системного менеджменту з понад 12-річним досвідом, акредитований консультант Європейського банку реконструкції та розвитку, ex-HR-директор «Бізнес-Конструктор» та ex-виконавчий директор рекрутингової компанії «Wanted», нині – fractional HRD у fintech і виробничих компаніях, Product Owner рекрутингової AI-платформи LeadForce та HR-advisor TacMed Ukraine, яка впроваджувала системний HR у десятках компаній, зокрема Genesis, Нова Пошта, Аврора, Netpeak і ДТЕК.Про що говорили:▪️ HR-стратегія для масштабу – як вибудувати систему управління людьми, що підтримує зростання компанії, а не гальмує його.▪️ Системний найм і утримання ключових талантів – практичні підходи до залучення, адаптації та розвитку сильних співробітників.▪️ Чітка управлінська структура – як прибрати хаос, зменшити ручний контроль і побудувати прозору модель відповідальності.▪️ Команда як драйвер росту – як перетворити людей у стратегічний актив, що підсилює масштабування.▪️ Інструменти власника – конкретні рішення, кейси та управлінські механіки без теорії й загальних рекомендацій.Це був чесний та глибокий діалог про реальні виклики, з якими сьогодні стикається кожен власник бізнесу.Щиро дякуємо Анастасії за рівень, відкритість і практичну цінність. Саме такі зустрічі формують середовище, де народжуються сильні рішення.Якщо ви власник бізнесу та відчуваєте, що переросли своє оточення та бажаєте змін — можливо, вам до нас. За деталями пишіть @sclubua