UK_Guide

Коли почнуть діяти нові зміни в трудовому праві Британії?- Employment Rights Act 2025📍Суть реформи:✅ Більше стабільності✅Більше захисту✅Сучасні правила для сучасного ринку праці1️⃣ З квітня 2026>Statutory Sick Pay (SSP) — лікарняні виплачуються з першого дня хвороби>Paternity leave — право на відпустку для батька з першого дня роботи>Збільшено максимальні виплати при масових скороченнях (collective redundancy)>Повідомлення про сексуальні домагання офіційно включено до законів про whistleblowing2️⃣ З жовтня 2026👉Fire and rehire (звільнення з повторним наймом на гірших умовах) визнаєтьсяавтоматично несправедливим звільненням.👉Роботодавці зобов’язані запобігати домаганням, включно з боку клієнтів і третіх осіб.👉Термін подачі позову до Employment Tribunal збільшено до 6 місяців.3️⃣ Протягом 2027 року>Право на unfair dismissal після 6 місяців роботи (замість 2 років)>Посилений захист для:• вагітних• новоспечених батьків>Запроваджується bereavement leave — відпустка у разі втрати близької людини>Право на гарантовані години для працівників на zero-hours contracts>Flexible working: роботодавець зобов’язаний обґрунтовувати відмову👉Джерело тут

💷 У Великобританії підвищується реальна прожиткова заробітна плата (Real Living Wage)— що це означає для працівників і де шукати таку роботу?🔹 Real Living Wage — це добровільна, але вища за мінімальну ставка, яку встановлює Living Wage Foundation на основі реальних витрат на життя (оренда, їжа, рахунки).⚠️ Важливо:>Це не те саме, що урядова National Living Wage (мінімальна погодинна зарплата; 12.71£/год з квітня 2026р). >Реальна ставка вища, але діє лише в акредитованих компаніях.📈 Нова оплата: ↪️£13.45/год — для більшості Великої Британії↪️£14.80/год — для Лондона👉 Підвищення на 6–7%🔹 Ставка застосовується з 18 років🔹 Її вже платять понад 16 000 роботодавців🔹 Компаніям рекомендовано впровадити її до 1 травня, багато хто зробить це раніше. 💼 ДЕ І ЯК ШУКАТИ РОБОТУ З ТАКОЮ ЗАРПЛАТОЮ🔎 Офіційний список усіх акредитованих роботодавців, де можна перевірити компанію або обрати роботодавця свідомо знайдете за цим посиланням👉 https://www.livingwage.org.uk/accredited-living-wage-employers💻 Шукайте вакансії на сайтах самих компаній зі списку. Так знайти роботу більш вірогідніше, ніж на сайтах-агрегаторах

🏘️🇬🇧 Оренда житла в Британії по-новому: що змінюється для орендарів. Закон, який частково вступив в дію (Renters' Rights Act)Закон має на меті захистити орендарів та зробити ринок житла чеснішим.Що це означає для тих, хто орендую житло?🗓️ Грудень 2025: Більше контролюМісцеві ради (Councils) отримали розширені повноваження. Тепер вони мають право активніше втручатися у конфлікти між власником (лендлордом) і мешканцем та штрафувати порушників.🗓️ 1 травня 2026: Головні зміни для всіхЗ цієї дати правила стають обов’язковими для нових та чинних договорів:↪️Скасування "Section 21": Лендлорд більше не зможе виселити вас без пояснення причин ("no-fault eviction"). Тепер для виселення потрібна вагома законна підстава.↪️Тільки безстрокова оренда: Всі договори стають "періодичними" (rolling). Більше немає фіксованих термінів на 6 чи 12 місяців.↪️Кінець аукціонам (Bidding Wars): Лендлорди та агенції зобов’язані вказувати ціну і не мають права приймати пропозиції вище цієї суми.↪️Жодних оплат за пів року вперед: Тепер не можна вимагати передоплату більше ніж за 1 місяць.↪️Ціни під контролем: Піднімати оренду можна лише один раз на рік і тільки до ринкового рівня, через офіційне повідомлення.🐶Домашні тварини: Ви маєте право просити про утримання улюбленця. Лендлорд не може відмовити без дуже вагомих причин.↪️Захист від дискримінації: Відмовляти в оренді лише тому, що у вас є діти або ви отримуєте допомогу (benefits)— тепер незаконно.🗓️ Літо-Осінь 2026: Якість житлаЗапрацюють стандарти якості (Decent Homes Standard). Якщо в домі пліснява, немає опалення або він небезпечний — штрафи для лендлордів.🗓️ 2027 рік: Соціальне житлоЦі ж стандарти захисту почнуть діяти і для мешканців соціального сектору. ↪️🧐Але, є вірогідність, що це може вплинути на доступність оренди, збільшення вартості для нових орендарів. Поживемо і побачимо

🇬🇧🎓 Sutton Trust: безкоштовний шанс на топ-освіту в БританіїSutton Trust — одна з найвпливовіших благодійних організацій Великої Британії. Вона допомагає здібним дітям із сімей з обмеженими фінансами отримати якісну освіту та кар’єрні можливості на рівні з учнями з заможних родин.🗓️Реєстрація для Summer School відкривається 12 січняОсновні програми:↪️Sutton Trust Online — онлайн-підтримка для учнів 16–18 років (підготовка до університету або професійного шляху).↪️UK Summer Schools — безкоштовні тижневі літні школи в провідних університетах (для Year 12).↪️Pathways programmes (Medicine, Law, Banking, Engineering тощо) — дворічні програми з менторством і підтримкою під час вступу.🌞Summer School від Sutton Trust — що це?Безкоштовний тиждень навчання в університеті: проживання, харчування, навчання й активності оплачує фонд. Учні живуть у гуртожитку, відвідують лекції та працюють як справжні студенти.📍Чому це важливо?↪️сильний плюс для Personal Statement↪️знайомство з професорами↪️подальша менторська підтримка під час вступуХто може податися?Перевага надається учням державних шкіл, тим, хто отримує free school meals, і має високі академічні результати (GCSE).📍 Важливо: якщо дитина зараз у Year 12 (S5 у Шотландії) — це ідеальний момент.⛓️‍💥Посилання тут

🇬🇧💷 «Бенефіти від А до Я»- такий ефір нещодавно був проведений з експерткою з питань соціального забезпечення в Великій Британії 🎥Подивитися запис ефіру можна 👉 тут 🗄️Цей ефір допоможе вам відкрити для себе цілий пласт нової й досі незнайомої інформації — важливої, практичної та поданої у зрозумілій структурі.👩‍💻Гостя ефіру, Еріка Георгієвна — консультантка в сфері бенефітів з понад 10-річним досвідом, розповіла про основні бенефіти в цій країні. ✍️Про Еріку:↪️11 років тому створила онлайн-спільноту- ФБ група «Бенефіти та закони Великої Британії». ↪️В 2024 року заснувала компанію з підтримки та навігації в системах соціального забезпечення— Welfare Alliance Ltd. ↪️Має всю необхідну акредитацію і сертифікацію.✅Чим може допомогти Еріка:• Подання заявок на всі основні бенефіти Великої Британії.• Консультації та розбір складних кейсів щодо Universal Credit.• Підготовка до Work Capability Assessment, PIP Assessment або заповнення форм DLA, тощо. 📩Контакти і соціальні мережі:-Сайт 👉тут-Фейсбук група «Бенефіти і закони -Великобританії»👉тут-Інстаграм 👉тут-ТікТок 👉 тут📌І телеграм канал з купую розділів 👉 тут