LIGA.Бізнес | Новини про бізнес, економіку, фінанси та технології | Європейські банки починають скорочувати персонал за рахунок використан...

😱 Європейські банки починають скорочувати персонал за рахунок використання інструментів ШІ — Bloomberg.Штучний інтелект все більше використовується в банківській сфері. Наприклад, UBS Group AG розробила інструмент штучного інтелекту, який допомагає пропонувати клієнтам потенційні угоди зі злиття та поглинання, здатний аналізувати базу даних з понад 300 000 компаній менш ніж за півхвилини. Deutsche Bank AG використовує штучний інтелект для сканування портфелів заможних клієнтів. А ING Groep NV перевіряє потенційних неплатників.🇮🇹 Саме через ШІ італійський BPER Banca SpA планує скоротити близько 2000 працівників протягом найближчих років. Банк покладатиметься на «оптимізацію та автоматизацію процесів за допомогою штучного інтелекту/GenAI», щоб скоротити чисельність персоналу на 10% до 2027 року.Citigroup Inc. заявила, що ШІ, ймовірно, замінить більше робочих місць у банківській галузі, ніж у будь-якому іншому секторі, допомагаючи збільшити прибутковість у цьому секторі на 170 мільярдів доларів протягом наступних кількох років.Але в той час як багато європейських банків заявили, що штучний інтелект в кінцевому підсумку дозволить їм знизити витрати, виконуючи завдання, які раніше робили наймані працівники, мало хто вказав конкретну суму очікуваної економії. План BPER скоротити чисельність персоналу на 10% є одним з перших оголошень такого роду.🤔 Зміни в робочій силі, спричинені штучним інтелектом у банківській сфері, також порушують нову проблему найму, оскільки розгортання штучного інтелекту вимагає набору навичок, який не обов'язково є в існуючого персоналу. 🇳🇱 Наприклад, голландський кредитор ING нещодавно найняв Джеймса Робінсона зі ступенем доктора філософії в галузі машинного навчання для розробки технології торгівлі валютним курсом. 🇪🇸 Іспанський CaixaBank планує створити команду з сотень експертів зі штучного інтелекту та ІТ-спеціалістів, готуючись виділити технології, що стрімко розвиваються, як основну складову нової стратегії, яку він планує представити наступного місяця, повідомило минулого тижня агентство Bloomberg.Для BPER прогнозоване скорочення загальної робочої сили буде частково компенсовано за рахунок найму. У той час як італійський банк очікує близько 3 100 загальних звільнень до 2027 року, він прагне найняти 1 100 нових співробітників протягом того ж періоду. Вони будуть додані в "стратегічних областях", включаючи IT.ℹ️ Джерело: Bloomberg @ligabusiness