🔹 Як діяти в нестандартних ситуаціях, коли законодавство не дає однозначної відповіді?

🔹 Як виявляти та врегульовувати конфлікт інтересів? 

🔹 Як налагодити роботу з повідомленнями викривачів?

Ці питання обговорили на заході «Integrity Case Meet-up: від проблеми до її вирішення», який об’єднав антикорупційних уповноважених органів місцевого самоврядування та комунальних підприємств.

Зустріч відкрили Сергій Гупяк, заступник голови НАЗК, та Катерина Дацко, виконавча директорка ГО «Фундація інституційного розвитку». У вступних словах вони наголосили на важливості розвитку інституту антикорупційних уповноважених та обговорення складних питань, із якими фахівці й фахівчині стикаються у щоденній роботі.

Перша панель – «Конфлікт інтересів у реальній роботі». Її модерувала Анна Федоренко, координаторка COMPLIANCE HUB.

До дискусії долучилися:

🔹 Ольга Мерйо, завідувачка сектору з питань запобігання та виявлення корупції апарату Львівської обласної державної адміністрації;

🔹 Інна Колиняк, уповноважена з питань запобігання та виявлення корупції ДП «Міжнародний аеропорт «Львів» імені Данила Галицького»;

🔹 В’ячеслав Ломброзо, завідувач сектору з питань доброчесності та запобігання корупції департаменту «Адміністрація міського голови» Львівської міської ради;

🔹 Оксана Броневицька, експертка та голова правління ГО «Фундація інституційного розвитку».

Друга панель – «Робота з повідомленнями викривачів: від отримання до реагування». Її модерував В’ячеслав Ломброзо.

Досвідом поділилися:

🔹 Андрій Годяк, уповноважений з антикорупційної діяльності Львівського державного університету внутрішніх справ, кандидат юридичних наук, доцент;

🔹 Олександра Сидор, керівниця сектору запобігання корупції БЕБ у Львівській області;

🔹 Оксана Броневицька, експертка та голова правління ГО «Фундація інституційного розвитку»;

🔹 Андрій Трухан, начальник відділу запобігання корупції Головного управління Національної поліції у Львівській області.

Антикорупційна робота потребує знання законодавства та вміння застосовувати його в конкретних обставинах. Особливо тоді, коли готового рішення немає. Досвід колег і колежанок допомагає побачити можливі підходи та визначити, які з них доречні у власній організації.

Дякуємо спікерам і спікеркам, учасникам і учасницям за запитання, практичні приклади та спільний пошук рішень 💜

Подія організована COMPLIANCE HUB спільно з ГО «Фундація інституційного розвитку» та Сектором з питань доброчесності та запобігання корупції департаменту «Адміністрація міського голови» Львівської міської ради.