Нетворк на Мільйон | Дайджест українського нетворкінгу Мені як коучу та ментору з нетворкін...

Дайджест українського нетворкінгу Мені як коучу та ментору з нетворкінгу постійно приходить інформація про нові спільноти та внутрянка цих проектів. І я дуже радію, коли створюються цікаві комюніті. Особливо, які є чимось більше ніж «тусовка одної людини».2026 рік дав ринку декілька перспективних обʼєднань, які я пропоную вам розглянути.Академія сенсів Драйвер спільноти - Юрій Пословський (екс-CEO YBC). Ідея проекту - обʼєднувати лідерів, які шукають глибину та сенси. Різні формати (від зустрічей з потужними лідерами як Сергій Гайдайчук до спільного перегляду кіно і тематичних воркшопів). Для тих, хто цікавиться філософією стоїцизму та хоче досліджувати світ глибше - дуже рекомендую. Серед ризиків - відсутність критеріїв відбору учасників. Якщо буде активне масштабування за межі «кола своїх» це буде викликом.2) КолайдерДрайвер спільноти - Вʼячеслав Лисенко (Meest Express)Спільнота позиціонує себе як освітня платформа для «тюнингу» мислення сучасного лідера. Іншими словами - для прокачування гнучкості мислення за рахунок широких тем. Серед менторів дуже різнорідна аудиторія - підприємці, філософи, громадських діячів. Проекту вдалось зібрати дуже не медійних менторів, «сірих кардиналів» в своїх нішах. Що робить проект ексклюзивним для тих, хто хоче вийти за межі своєї бульбашки. Ризики - залежність від засновника. Поки не побачив моделі монетизації, яка дасть стійкості проєкту на довгій дистанції.3) Scale Academy by CEO ClubДрайвер спільноти - Сергій Бондаренко (Skywell)Навчальна програма для підприємців. Дуже перспективна історія для тих, хто хоче масштабувати бізнес. Є відбір учасників. Ментори - діючі підприємці учасники CEO Club, які в більшості не мають інтересу до створення власного освітнього продукту і ще не зіпсовані «інфобізом». Тобто ті, хто готовий ділитись, але не готовий організовувати власні інфопроекти. Ризики - чи зможуть діючі підприємці адаптувати свій досвід і донести його в правильній формі тим, у кого результати менші аніж в них. Хороші практики не завжди якісні наставники.Приєднуйтесь до таких проектів в перший рік створення. Поки організатори максимально вмотивовані, а довіра серед учасників ще тільки формується. І нехай відбудеться у вашому житті магія нетворкінгу