Telegram statistics channel - @PROMLM11

​​Увольнятьсяли с основной работы ради сетевого бизнеса?Очень часто слышу этот вопрос:💬 «Стоит ли сразу увольняться с работы, чтобы строить карьеру в сетевом, или лучше совмещать?»За 9 лет практики в сетевом бизнесе мой ответ однозначный:🙅🏻‍♂ Не нужно увольняться с основной работы в первые пару лет.✨ Почему?1️⃣ Финансовая стабильность.На старте сеть еще маленькая, а доход может быть непостоянным. Намного комфортнее совмещать: у тебя есть уверенность в завтрашнем дне и спокойствие внутри. Это дает возможность строить бизнес осознанно, без лишнего стресса.2️⃣ Привычный ритм жизни.Когда человек резко отказывается от привычного, это ломает его фундамент. Новые привычки еще не выработаны, планировать и следовать стратегии становится сложнее. А стресс — не лучший союзник для роста.3️⃣ Пример для команды.В сетевом бизнесе работает принцип дубликации. Если ты совмещаешь работу и бизнес, ты показываешь простоту и безопасность:✔️ «Смотри, можно работать и параллельно строить доход в сетевом».Это вызывает доверие и притягивает людей, ведь им тоже важна стабильность.👉 Поэтому лучший вариант — строить бизнес параллельно. Сначала вы формируете команду, наращиваете доход, а уже потом принимаете решение: оставлять ли основную работу.💡 Помни: сетевой — это бизнес свободы. Но свобода приходит постепенно, через системные шаги.🔑 Увольняться или нет — решать только тебе. Но мой опыт и опыт сотен сетевиков показывает: спокойнее и результативнее идти шаг за шагом, сохраняя баланс.#Натали\_полезность

​​✨ ВОЗМОЖНОСТИ = возьми можно ✨Недавно я услышала, что слово «возможности» означает — возьми можно.И это правда! Жизнь щедро разбрасывает перед нами варианты. Но решается не каждый.Сейчас я возвращаюсь из поездки в Братиславу и Вену.Я видела людей, которые однажды взяли эти возможности и сегодня живут другой жизнью. И общалась с теми, кто до сих пор сопротивляется — возражает, оправдывает бездействие и ищет причины не делать шаг.Когда-то я тоже стояла на этом выборе. Смотрела на тех, кто уже путешествует, строит бизнес и живёт без потолка. И думала: «У них есть возможности, а у меня?..»И тогда поняла: они просто решились взять.📌 В МЛМ бизнесе именно так:— хочешь роста — бери знания и действуй;— хочешь команду — бери ответственность и общайся;— хочешь свободу — бери шанс и строй.Сегодня я благодарна, что однажды протянула руку и сказала себе: «Я возьму».С этого момента всё изменилось: бизнес, команда, свобода выбора.Возможности всегда рядом. Но важно одно — ты их берёшь или проходишь мимо.#мысль_дня

​​Маленькая серенькая курочка сидела на полянке рядом с курятником и грустила:— Я маленькая, бедная и несчастная. Петухи меня не понимают, куры меня обижают. В курятнике темно, глухо, пусто, грустно.Курочка сидела и страдала уже не один день. Однажды мимо пролетала большая белая птица. Она услышала слова курочки, приземлилась рядом и сказала:— Не переживай, курочка. Хочешь, я тебе помогу полететь в прекрасную страну, где ты будешь счастлива?— Нет, — сказала серая курица. — Это невозможно — курицы не могут летать.— Ну и что? — ответила белая птица. — Я научу тебя.— Нет, — сказала серая курица. — У меня слишком маленькие крылья.— Не переживай, — успокоила белая птица. — Я посажу тебя себе на спину, и мы полетим вместе!— Нет, — вздохнула серая курица. — Я прилечу туда, и мне негде будет жить.— Не переживай, — обнадежила ее белая птица. — Я помогу тебе сделать так, чтобы у тебя было жилье.— Нет, — сказала серая курица. — Что я буду делать одна? Мне будет грустно.— Не переживай, — улыбнулась белая птица. — Я помогу тебе найти петушка.— Нет, — сказала серая курица. — А вдруг этот петушок окажется злой и вредный?— Не переживай, — вздохнула белая птица. — Я научу тебя жить так, чтобы в твоей жизни встречались только замечательные петухи.— Нет, — сказала серая курица. — Таких петухов не бывает на свете.— Да пошла ты в жопу! — заорала белая птица, распустила огромные крылья и улетела.PS.А маленькая серенькая курочка только убедилась, как несправедлив мир в котором она живет и как плохо к ней относятся окружающие.😉Как вам притча ?Ничего не напоминает ?#притча

​​Прививка для кандидата в бизнес 🗣 Вы поговорили с кандидатом, вы рассказали ему про бизнес, про продукты, про возможности, про рынок, на котором работает ваша компания, вы рассказали ему про карьеру и он загорелся. Он сказал: "Да, я хочу быть с тобой в этом бизнесе!" И разгоряченный вместе с материалами ушёл домой. Вы звоните ему на следующий день, а он не берёт трубку. Что случилось, почему кандидат "слился"?✂️ Оказывается всё очень просто: ему "подрезали крылышки". Кто обычно подрезает крылышки? Кто мешает стартовать кандидатам в нашем бизнесе? Чаще всего это самые близкие люди: друзья, родственники и знакомые. 🤔 Как сделать так, чтобы понизить количество потерь? Прямым текстом предупредите их об этом. Я называю эту методику "Прививка". Прямо на встрече говорите ему: "У меня есть для тебя последняя просьба на сегодня: до нашей следующей встречи, а также до того, как ты пройдешь первичное обучение, не разговаривай с женой или мужем, с друзьями, с родителями, не говори про этот бизнес никому. Потому что, если ты скажешь кому-то про этот бизнес, то возникнет 2 ситуации:1⃣ Они начнут задавать вопросы, на которые ты ещё не знаешь ответов. 2⃣ Они могут просто "подрезать тебе крылышки" своим скепсисом или негативом.✔️ Тогда хотя бы какой-то процент ваших кандидатов выполнит вашу просьбу, они будут понимать, что разговаривать с близкими опасно. Поэтому на каждой первой встрече делайте "прививку" вашему кандидату.#Натали_полезность

Сколько стоит ваше здоровье?Я — консультант ЗОЖ и тренер по питанию. Ко мне приходят за красивой кожей и стройной фигурой, хотят быть здоровыми .Но когда слышат цену, многие говорят: «Это дорого».А в какую сумму вы оцениваете своё здоровье, красоту и уверенность? Сколько уже потратили? Иногда суммы огромные: кремы, процедуры, таблетки — чтобы хоть ненадолго сохранить молодость.Но правда проста: основа здоровья — не баночки и уколы.Основа — это:✨ Движение😴 Качественный сон💧 Чистая вода🥗 Полноценное питаниеПока вы игнорируете эти простые вещи, вы переплачиваете за последствия. Ни один косметолог не спасёт кожу, если вы налегаете на сахар. Ни один врач не вылечит желудок и суставы, если вы не двигаетесь и питаетесь фастфудом.Игнорируя базу, мы сами выбираем самый дорогой путь: сначала к дерматологу, потом к гастроэнтерологу, эндокринологу, кардиологу… И чем дальше — тем дороже. 😔Задайте себе вопрос: может, пора перестать латать дыры и начать с главного?Один раз разберитесь:🍓 Что добавить в рацион?🚫 От чего отказаться?💧 Сколько воды вы реально пьёте?🏃‍♀️ Сколько вы двигаетесь?😴 Насколько вы высыпаетесь?Это и есть настоящий уход за собой. Всё остальное — лишь дополнение.#мысль_дня

​​Люди 1.0 • 2.0 • 3.0: эволюция сознания и ответственности🧍 Люди 1.0– Фокус на выживании. Делают только то, что нужно, живут по чужим правилам, выполняют задачи без смысла. Это «человек-исполнитель», который живёт от зарплаты до зарплаты.👤 Люди 2.0– Безопасность и статус. Получили образование, стабильную работу, могут позволить себе вещи — кредитный автомобиль, ипотеку, «престижные» атрибуты.– Ответственность за себя: умеют планировать, строить карьеру и управлять временем — вот что отличает их от 1.0. – Но часто живут в рутине «зарплата → офис → ещё более высокая зарплата», где ценится усталость как знак успеха. 🌟 Люди 3.0– Живут, чтобы жить: стремятся к свободе, времени, самореализации. Не для статуса, а для удовольствия и баланса.–Хотят наличия , но не статусных предметов. Машина — арендуемая. Жильё — удобное и не обязательно престижное. Главное — комфорт и свобода. – Умеют: финансово себя обеспечивать, использовать hard‑ и soft‑скиллы, эмоциональный интеллект, снимать стресс, строить окружение. –Это не жертвенное существование, а осознанная жизнь на своих условиях, где время — главный ресурс.Ваши мысли?🔹С какой моделью себя вы узнаёте — 1.0, 2.0 или 3.0?🔹Какие шаги уже сделали для перехода?🔹Что мешает стать человеком 3.0?Делитесь в комментариях 👇#натали\_полезности

​​Где брать людей?Этот вопрос интересует всех сетевиков — от новичков до опытных лидеров.На самом деле людей вокруг нас огромное количество. Вопрос не где их брать, а как их находить и заинтересовать. Вот несколько направлений:1️⃣ Знакомые и окружениеМногие недооценивают свой круг общения. Не нужно сразу «давить» на всех. Правильный подход — дать людям понять, чем вы занимаетесь, и какие у них могут быть выгоды.2️⃣ Социальные сетиInstagram, FB,Telegram, TikTok — мощнейшие инструменты для поиска людей. Контент, который цепляет, вызывает доверие и интерес — это лучший магнит для партнёров.3️⃣ Нетворкинг и мероприятияФорумы, выставки, тренинги, мастер-классы — места, где собираются активные люди, готовые к новым возможностям. Общайтесь, заводите связи.4️⃣ Реклама и автоворонкиНа определённом этапе можно подключать таргет, чат-боты, автоворонки. Так вы начнёте получать поток новых контактов почти на автомате.5️⃣ Личный брендЛюди идут не в компанию — они идут за человеком. Чем ярче и честнее вы показываете себя, свои ценности и стиль жизни, тем проще привлекать единомышленников.Важно помнить:Люди сами приходят к тем, кто уверен в своём деле и даёт ценность. Поэтому начните с себя — прокачивайте навыки, учитесь общаться и искренне помогать другим.#натали_полезности

​​6причин, почему именно сейчас может быть хорошее время начать бизнес с Coral Club:1️⃣ Растущий тренд на здоровье и осознанностьЛюди всё больше заботятся о здоровье, иммунитете и качестве воды — это именно то, что предлагает Coral Club ,востребованные продукты для очищения, восполнения и поддержания здоровья.2️⃣ Удалённый бизнес — актуально как никогдаБизнес в Coral Club можно развивать онлайн — это даёт свободу работать из любой точки мира, совмещать с основной работой или учёбой, без больших вложений.3️⃣ Гибкая и проверенная система обученияКомпания даёт готовую пошаговую систему: наставники, вебинары, чаты, материалы — всё уже есть, нужно только включиться и действовать.4️⃣ Широкий рынок и международные возможностиCoral Club работает в более чем 35 странах, доставка продукта в 175 стран 🌏— можно строить сеть не только в своём городе, но и за рубежом, привлекая партнёров и клиентов по всему миру.5️⃣ Низкий порог входаЧтобы стартовать, не нужны огромные инвестиции или аренда офиса — вы покупаете продукты для себя, пользуетесь ими, рекомендуете другим и сразу зарабатываете.6️⃣ Время изменений — новые возможностиМногие люди ищут дополнительные источники дохода и переоценивают привычную работу. Сейчас особенно просто заинтересовать людей идеей дополнительного или основного дохода с Coral Club#натали\_полезности

​​Насне учили быть смелыми. Но я учусь сама.Иногда думаю: чему нас учили в детстве?📚 Хорошо учись — будет диплом.👩🏼‍💻 Найди работу — держись за неё.💼 Терпи, выполняй, жди зарплату._А мечтать? Рисковать? Пробовать новое?_ — Этому нас не учили.Раньше я жила так же. Работа, график, «главное — стабильность».Но внутри всегда было ощущение, что я хочу БОЛЬШЕ.Больше свободы. Больше времени на себя и семью. Больше уверенности, что всё зависит только от меня.И тогда в моей жизни появился Coral Club.Честно? Сначала я не понимала — получится или нет.Было страшно. Было много «А вдруг?».Но я сказала себе: _«Если я не попробую, то ничего не изменится.»📍 Я начала с самого простого:— Слушала тех, кто уже прошёл этот путь.— Сама попробовала продукты и увидела результат.— Делилась этим с близкими.— Училась рассказывать людям, что можно жить по-другому.Шаг за шагом я училась быть смелее.Брать ответственность. Думать не как «наёмный работник», а как человек, который строит своё.Сейчас я всё ещё учусь — каждый день.Но теперь я знаю точно: никто не даст тебе свободу, кроме тебя самой.Можно всю жизнь ждать зарплату и бояться потерять работу.А можно выбрать строить своё и показывать пример другим.💫 Если ты тоже когда-то мечтала о большем — знай, ты можешь это взять.Всё начинается с твоего первого шага.Когда-то я его сделала.Сделаешь ты — я рядом и помогу. 💙#мысль_дня

​​Научись определять свое почему так, как Тойода ..Основатель компании Toyota, Сакити Тойода, постоянно пользуется правилом «пяти почему». Во всех непонятных ситуациях он достает из своего кармана этот метод, и тот ему всегда помогает.Это правило очень просто. Например, ты хочешь шубу. ⭕️Ты спрашиваешь себя: почему я хочу шубу? Это первое «почему». Отвечаешь: потому что я хочу всех удивить. ⭕️Окей, второе «почему»: Почему ты хочешь всех удивить? Ответ: Потому что хочу, чтобы на меня обратили внимание. ⭕️Третье «почему»: Почему тебе нужно, чтобы на тебя обратили внимание? Ответ: Потому что я чувствую себя неуверенно. ⭕️Четвертое «почему»: Почему ты чувствуешь себя неуверенно? Ответ: Потому что я никак не могу реализоваться, потому что я сижу на одном месте. ⭕️Пятое «почему»: Почему ты не можешь реализовать себя? Ответ: Потому что я занимаюсь тем, что мне не нравится. И скажи теперь, при чем тут шуба?🤷🏻Господин Сакити Тойода научил, что в ответе на пятое «почему» и кроется первопричина, которую на первый взгляд не видно. Пятое «потому что» выводит на свет то, что скрывается внутри. Если хотите, то пятое «потому что» и есть ВЫ настоящий. Это очень действенный способ проверить, что вы на самом деле скрываете, в чем вы боитесь признаться даже себе, чего вы действительно хотите и что – просто мишура. 🙏Спасибо господину Тойоде не только за Тойоту.Как вам история?#мысль_дня