Login Sign Up
Advert
Your ad spot
Reserve this exclusive slot for the selected period.
Buy advertising →
Telegram community logo - 📟 Пейджер Кошеленка
Added 14 Jul 2021

📟 Пейджер Кошеленка

@KoshelenkoCom
Number of subscribers: 278
Photos: 524
Videos: 47
Links: 1,090
Description:
✉️ Короткі меседжі від директора з розвитку у сфері співпраці з держсектором Mastercard, автора «Менеджмент у часи війни» та ексзаступника міністра соцполітики з цифровізації 📚Книги українською та англійською https://www.yakaboo.ua/ua
Source

📟 Пейджер Кошеленка | Діджиталізація у держсекторі - це про масштабні проєкти, які забезпечу...

Telegram community logo - www.koshelenko.com 📟 Пейджер Кошеленка @KoshelenkoCom
81 Views/Reach 2023-03-05 12:47 Message №839
Діджиталізація у держсекторі - це про масштабні проєкти, які забезпечують позитивні зміни у країні та підвищують її стійкість у часи війни.Завдяки цифровій трансформації держава стає реально зручніше, прозоріше та ефективніше для своїх громадян.При цьому і складність реалізації таких проєктів також надзвичайна, адже в процесі реформатори-діджиталізатори стикаються з нестачею ресурсів, супротивом системи та безвідповідальністю.Тим не менш, ми з вами знаємо багато прикладів того, як проривні рішення і прогрес забезпечувати вдається завдяки людям, які тепер готові ділитись досвідом і лайфхаками та відверто розповідати про пастки та невдачі.Для того, щоб масштабувати такий досвід, команда GOV Club створила освітній проєкт Школа CDTO, де за 4 насичені дні є можливість від експертів-практиків почути про те, як в державному секторі впроваджуються цифрові проєкти від ідеї до впровадження і підтримки. Я також долучусь, щоб в останній день курсу розповісти про етапи впровадження продукту, в тому числі спирачись на досвід, який цифрова команда Мінсоцу здобуває під час впровадження Єдиної інформаційної системи соціальної сфери та гуманітарної платформи єДопомога.Якщо бажаєте отримати підгрунтя для змін себе, країни і світу - реєструйтесь та поділіться з тими, кому це може бути корисним!👉 https://fb.me/e/3ng5jUAmG