СЕО Фокстрот Юрій Поліщук про силу вдячності та командного настроюНа початку листопада команда Фокстрот на чолі з Виконавчим директором Юрієм Поліщуком та HRD Яною Якимович взяла участь у заході «Сила вдячності» в межах Третього форуму ментального здоров’я «Підтримати тих, хто підтримує всіх». І так, ми підтримуємо — не лише технікою, а й турботою. 🤝На стенді Фокстрот 🦊 поділився власними практиками: як створити робоче середовище, де людяність — не бонус, а стандарт. З 2023 року компанія розвиває Комплексну програму підтримки ментального здоров’я. Її мета — не просто «тримайся», а «давай поговоримо, як ти насправді». «Сьогодні успіх компанії вимірюється не лише фінансовими показниками, а й тим, наскільки вона вміє побудувати добрі конструктивні стосунки зі своїми співробітниками. Ми створюємо середовище, у якому важливо не лише те, що ми робимо, а і як ми почуваємося, працюючи поруч. Адже справжня сила команди у відчутті безпеки, розвитку й спільних сенсах», – зазначив Юрій Поліщук, CEO Фокстрот. 📌 Програма включає: розвиток культури відкритості, освітні інструменти для психологічної рівноваги, участь у спортивних і благодійних подіях, спільні ініціативи для відпочинку та допомоги іншим — від гір до притулків. У Фокстрот не просто запитують: «Ти як?» — ми справді хочемо знати. І діяти.