Статистика telegram каналу - @mba_kmbs

Логотип телеграм спільноти - MBA Insights 2022-01-06

MBA Insights

Кількість підписників:
3389
Фото:
35 
Відео:
43 
Посилання:
661 
Категорія:
Новини та ЗМІ
Опис:
Вгамовуємо інформаційний голод для охочих змінювати світ

Кількість підписників

Середній перегляд на повідомлення

Історія змін лого

Поки що змін не зафіксовано

Історія змін назви

MBA Insights
2024-04-07
MBA Insights
2024-04-02
MBA Insights
2024-03-26
MBA Insights
2024-03-22
MBA Insights
2024-03-17
MBA Insights
2024-03-11
MBA Insights
2024-03-04
MBA Insights
2024-02-28
MBA Insights
2024-02-24
MBA Insights
2024-02-20
MBA Insights
2023-10-29
MBA Insights
2023-09-09
MBA Insights
2023-08-21
MBA Insights
2023-08-19
MBA Insights
2023-08-14
MBA Insights
2023-07-30
MBA Insights
2023-03-22
MBA Insights
2022-12-18
MBA Insights
2022-12-09
MBA Insights
2022-08-18

Історія зміни типу аккаунта

Поки що змін не зафіксовано

Історія зміни статуса

Офіційно не підтверджена
2022-05-25

Стіна канала MBA Insights - @mba_kmbs

Presidents' MBA: Для засновників бізнесу
Програма Presidents' MBA створена для:
🔹 підприємців із досвідом підприємницької діяльності та стратегічного управління не менше 3 років
🔹 управлінців, які працюють зі складними системами на стратегічному рівні в умовах турбулентності та невизначеності
🔹 лідерів, які розвивають управлінські команди та беруть на себе відповідальність в умовах радикальних змін
🔹 особистостей, відкритих новим ідеям, готових змінюватись разом зі світом
Набір на програми #MBA триває!
Більше про Presidents' MBA: https://is.gd/F2vkFQ
647
23-09-04 15:00

Створення державного підприємства, яке буде виступати замовником товарів за кошти міністерства оборони в інтересах збройних сил України, - такою була тема нещодавно захищеного магістерського проєкту Арсена Жумаділова, стипендіата kmbs, випускника програми Executive MBA.
28 серпня 2023 року міністр оборони Олексій Резніков підписав указ про призначення Арсена Жумаділова головою Агенції ресурсного забезпечення армії.
Пишаємося нашим випускником і радіємо тому, що нам вдається розбудовувати спільноту однодумців, які відчувають власний лідерський та професійний потенціал, прагнуть розвитку і якісної трансформації себе та своєї організації задля реалізації культурних, освітніх та соціальних проектів, що мають вагомий вплив на розвиток України та українського суспільства.
Захоплюємося наполегливістю і цілеспрямованістю Арсена та вітаємо з призначенням!

648
23-08-29 12:27
Master in Business Analytics and Finance
Для тих, хто працює над аналітичним обѓрунтуванням управлінських рішень.
Програма Master in Business Analytics and Finance створена для:
🔹 фінансових менеджерів і фінансових директорів компаній з різних сфер бізнесу
🔹 бізнес-аналітиків, які прагнуть засвоїти нові сучасні практики управління активами
🔹 інвестиційних аналітиків і ризик-менеджерів компаній холдингового типу
🔹 топменеджерів, які прагнуть поглибити свої знання у функціонуванні глобальної економіки та фінансової системи
Старт програм #MBA 19 жовтня!
Більше про MBAF: https://is.gd/W2anZv
586
23-08-25 16:00

Синьо-жовте нині, напевно, найактуальніше кольорове поєднання у світі. Для багатьох людей воно асоціюється з боротьбою, звитягою і незламністю. Для українців Державний Прапор – втілення національної єдності, честі та гідності, традицій державотворення. Дивлячись на нього, ми згадуємо багатьох наших співвітчизників, які віддали свої життя за найвищі цінності.
Деякі спільноти, компанії, організації, військові підрозділи чи просто окремі українці мають свій особливий синьо-жовтий прапор – що височіє у них на подвір’ї, прикрашає головний офіс компанії чи майорить над щойно відвойованими панівними висотами.
Команда Києво-Могилянської бізнес-школи має свій особливий прапор – подарований нам Головнокомандувачем Збройних Сил України Валерієм Залужним. Ми отримали його в день презентації результатів першого етапу розробки нової моделі Збройних Сил України, здійсненої в межах програми «Трансформація Збройних Сил України», над якою ми працюємо в колаборації з Mohyla Strategic Agency і за підтримки уряду Канади Embassy of Canada to Ukraine.
І для нас велика честь бути дотичними до цієї важливої роботи та вносити свою частку у посилення обороноздатності нашої країни.
З Днем Державного Прапора!🇺🇦

546
23-08-23 07:21
​​Запрошуємо вас узяти участь у Cтипендійній програмі на навчання в kmbs.
Ця програма буде цікава:
• керівникам у галузі державного управління;
• управлінцям державних підприємств, управлінцям освітніх та наукових організацій державної форми власності;
• засновникам та управлінцям державних, приватних закладів охорони здоров’я; виробникам виробів медичного призначення, що застосовуються для лікування та реабілітації поранених на полі бою;
• управлінцям освітніх та наукових організацій державної форми власності;
• засновникам та управлінцям громадських і благодійних організацій, які розв’язують складні гуманітарні та соціальні питання України та світу;
• засновникам та управлінцям підприємств культурних та креативних індустрій, незалежним діячам культурної спільноти;
• засновникам та управлінцям незалежних стартапів (створених у 2020–2022 роках);
• засновникам та управлінцям підприємств, які були частково або повністю зруйновані в результаті російсько-української війни, здійснили або готуються до рестарту.
Для участі в конкурсі потрібно заповнити аплікаційну форму до 18 вересня за лінком https://www.online.kmbs.ua/scholarship-mba
Більше інформації про програми:
Presidents' MBA https://kmbs.ua/ua/mba/presidents
Executive MBA https://kmbs.ua/ua/mba/executive
Master in Business Analytics and Finance https://kmbs.ua/ua/mba/mbaf
539
23-08-21 14:00

Дистанційна робота стала порятунком під час пандемії, і працівники високо оцінили можливість не витрачати час та гроші на поїздки до офісу. Зараз люди не спішать повертатися до колишнього режиму, а роботодавці дедалі частіше починають вимагати саме цього.
Напруга навколо дистанційної роботи зростає й посилюється тим фактом, що жодна сторона не має повної влади, щоб змінити ситуацію. Схоже, що потрібно шукати збалансований підхід, вибудовуючи комунікацію між працівниками та керівниками.
Зрештою, дистанційна робота стала однією з найсуттєвіших змін з часів промислової революції, тому її значення применшувати не варто.

678
23-08-14 17:01

5 насичених днів учасники Presidents’ MBA провели, досліджуючи різні аспекти функціонування сьогоднішнього Києва: від державного управління до освіти та бізнесу. Виїзний модуль – один з найулюбленіших учасниками програм МВА.
Чому – дивіться в цьому відео.
Набір #MBA триває!
Старт 19 жовтня.
Більше про програми МВА: https://is.gd/54U0pu

594
23-08-10 16:02

В останній день виїзного модуля «ЛЬВІВ. Практики лідерства в складні часи» учасники Executive MBA-39 поспілкувалися з активістами громадської організації БУР (Будуємо Україну Разом), познайомилися з українською корпораціє SoftServe та її президентом Тарасом Кицмеєм, а також відвідали Центр протезування і реабілітації Superhumans.

536
23-08-07 16:08
​​У нюанси сучасного навчання архітекторів учасники занурилися разом зі співзасновником та президентом Харківської школи архітектури Олегом Дроздовим.
Харківська школа архітектури (ХША) – перший приватний заклад вищої освіти в Україні, який пропонує бакалаврську і магістерську програми з архітектури та урбанізму. Заснована у 2017 році, як реакція на суспільні зміни і потребу переосмислення українських міст та реформування вищої освіти, школа ставить за мету надавати студентам глобально-обґрунтовані та локально-релевантні знання для побудови нової якості міського життя. В березні 2022 року школу евакуювали до Львова.
Пан Олег розкрив основні підходи до навчання:
"Міста мають бути людиноцентричними"
"Міський простір покликаний створити умови для кооперації"
"Архітектура відповідає за розвиток суспільства"
Екскурсію просторими коридорами львівської школи провела для учасників модуля засновниця мережі освітніх проєктів MRIYDIY Лідія Білас, випускниця Presidents’ MBA kmbs.
Окрім 3-х шкіл до мережі входять садочок, центр навчання вчителів, табори та інші освітні формації, об'єднує які єдиний методологічний підхід, виражений у назві проєкту – MRIYDIY.
Після студентського обіду в трапезній Українського католицького університету на учасників чекала прогулянка з Романом Назаренком, керівником офісу ректора. Пан Роман, який також є одним із улюблених гостьових викладачів в kmbs, провів учасників студмістечком УКУ, яке включає Храм Святої Софії, Академічний корпус, Центр Шептицького і Колегіум. Гості мали можливість переконатися, що архітектурні і технологічні рішення європейського рівня, паркова зона і фактично повна відкритість для громади – все це робить студмістечко УКУ не тільки новітньою пам’яткою Льовова, а й прикладом сучасного публічного простору.
Питання, винесене в назву модуля, поставила керівниця програми Executive MBA Олена Жильцова очільникам УКУ, зустріч з якими учасники мали після екскурсії. Тож, власними поглядами на практики лідерства у складні часи ділилися ректор УКУ Тарас Добка, декан факультету прикладних наук Ярослав Притула, CEO UCU Business School Ярина Бойчук та виконавчий директор Центру підприємництва УКУ Іван Петренко.
Набір #MBA триває!
Старт 19 жовтня.
Більше про програми МВА: https://is.gd/3ocf3Z
515
23-08-04 17:00
​​Подивитися на девелопмент ширше, а саме у трьох вимірах персональному, організаційному, міському – запропонували організатори виїзного модуля до Львова у другий день.
Традиційний девелопмент представляла компанія Avalon. Роман Давимука – випускник Executive MBA-37 та CEO розповів про трансформації в компанії, пов'язані з повномасштабним вторгненням, про ребрендинг Avalon і усвідомлення власної місії.
Марко Савицький – архітектор, реставратор, культурний та громадський діяч - творець за професією та світосприйняттям. І творить він, насамперед, життєвий простір.
Учасників модуля пан Марко прийняв у арт-просторі, який разом зі своїми друзями створив на одному з поверхів занедбаної будівлі в Новому Львові.
З топ-менеджментом компанії Кормотех говорили про організаційний девелопмент. Важливими передумови стабільної роботи навіть під час війни є цінності та стандарти якості компанії. Одна з цінностей компанії — це гра в довгу: вибудовувати довготривалу співпрацю з індивідуальними рішеннями.
Насправді, питань було багато, багато порад і ще більше інформації для роздумів. Навряд чи можна все звести до спільного знаменника, але на традиційній щоденній рефлексії учасники намагалися це зробити: автентичне лідерство, бути щирим і робити трошки більше, ніж ти можеш.
Один з інсайтів рефлексії, який озвучив Данило-Мирослав Соболь «Війна змінила контекст, але не змінила управлінську логіку».
Зустріч з психологом Володимиром Станчишиним одразу набула інтерактивного характеру. «Володимире, ми з’їли круасан? Що робимо далі?» ( Якщо ви не зрозуміли про що йдеться, рекомендуємо переглянути запис дискусії «Емоційний зв'язок з командою»)
Набір #MBA триває!
Старт 19 жовтня.
Більше про програми МВА: https://is.gd/VB93aL
516
23-08-02 17:00