10 років тому коли отримала диплом соціологині в Могилянці була впевнена, що ніколи не буду працювати з дослідженнями. Час плинний, і зараз в КОЖНОМУ своєму проекті я їх реалізовую. Бо впевнена, що всі наші дії мають бути підкріплені цифрами та аналітикою. Навіть якщо експериментуємо і щось тестуємо, то в такому випадку ми собі чесно зізнаємось, що сміливе рішення без data driven. Але це у форматі вийнятку, а не правила🌿Запити до досліжень можуть бути різні – зрозуміти чому.....кандидати не розглядають рекрутмент хант..співробітники рекомендують не тих кандидатів..у керівника звільняються команди..які наші цінності.. чи актуальне наше EVP Анонсую для вас вперше офлайн-тренінг, який проводимо спільно з European Business Association – "Як приймати рішення на основі даних". Дата: 26.06. Місце: Київ, БЦ Астарта Місць дуже обмежена кількість і вже частина зайнята учасниками EBA, тож бігом реєструйтесь. Буде багато даних, кейсів, підходів та досліджень. І на все будемо дивитись через призму candidate та employee journey – всіх точок взаємодії людини з компанією. 🦄