⚠️ Штраф до 60 000 грн за несвоєчасне повідомлення ТЦК про зміни в облікових даних працівниківБагато керівників та кадровиків навіть не здогадуються, що несвоєчасне повідомлення ТЦК про зміни в облікових даних працівників може коштувати підприємству десятки тисяч гривень. До 5 серпня 2026 року роботодавці зобов’язані подати інформацію про всі зміни, що відбулися у працівників протягом липня.✅ Що потрібно зробити:· Внести зміни до персонального військового обліку працівників протягом 5 днів після отримання відповідних документів.· Оновити дані щодо ПІБ, паспортних реквізитів, адреси проживання, сімейного стану, освіти, посади чи місця роботи.· До 5 числа наступного місяця подати до ТЦК та СП «Повідомлення про зміну облікових даних» (Додаток 4 до Порядку №1487).· Подати повідомлення можна особисто, поштою або в електронній формі через електронний кабінет чи портал «Дія» (за наявності технічної можливості). 📖 Вимоги встановлені Порядком організації та ведення військового обліку №1487. Відповідальність за порушення передбачена ст. 210-1 Кодексу України про адміністративні правопорушення. Під час воєнного стану штраф для посадових осіб становить від 34 000 до 59 500 грн.Адвокат, яка завжди поруч#військовийоблік #ТЦК #кадровийоблік #мобілізація🔔Підписатися | 🔺YouTube | 📱+380504700389