Джерело
Адвокат Дар'я Тарасенко | Переведення військовослужбовця в особливий період не завжди потребує й...
8 370 Охват/переглядів
2026-07-06 14:21
Повідомлення №1962
🪖
Переведення військовослужбовця в особливий період не завжди потребує його згоди.
👨⚖️
Верховний Суд у постанові від 12.03.2026 у справі №160/7268/23 підтвердив: в особливий період для доукомплектування Збройних Сил України військовослужбовця можуть перемістити на нове місце служби без його згоди.1️⃣ Підстави та особливості переведенняВ особливий період переміщення військовослужбовця може здійснюватися:👉 • у зв’язку зі службовою необхідністю;👉 • за станом здоров’я;👉 • для доукомплектування Збройних Сил України;👉 • в інших випадках, передбачених п.82 Положення про проходження громадянами України військової служби у Збройних Силах України №1153/2008.
👨⚖️
Верховний Суд звернув увагу, що в таких умовах:✅ • призначення на рівнозначні та нижчі посади може відбуватися без згоди військовослужбовця;✅ • для доукомплектування ЗСУ просування по службі відбувається без дотримання вимог пп.85, 87 Положення №1153/2008.❗❗❗
Але є винятки, передбачені п.112 Положення №1153/2008. Без згоди військовослужбовця не допускається таке переміщення, якщо є:❌ • неможливість проходження військової служби в місцевості, до якої його переміщують, відповідно до висновку ВЛК;❌ • неможливість проживання членів сім’ї військовослужбовця в цій місцевості за станом здоров’я, що підтверджується документами;❌ • потреба у догляді за непрацездатними чи хворими батьками, дружиною (чоловіком) або особами, які виховували військовослужбовця з дитинства замість батьків і були визнані опікунами, якщо вони проживають окремо від сім’ї військовослужбовця, що також має підтверджуватися документами. Тобто сама відсутність згоди ще не означає❌ незаконність переведення, але командування не може ігнорувати ці винятки.2️⃣ Порядок переведенняНавіть коли згода не потрібна, переведення має відбуватися у встановленому порядку. Зокрема:👉 • вибуття до нового місця служби здійснюється після надходження витягу з наказу відповідного командира (начальника);👉 • такий витяг може бути доведений і технічними засобами передачі документованої інформації;👉 • переміщення осіб рядового, сержантського та старшинського складу здійснюється за наявності обґрунтованих підстав з урахуванням:👉 • висновків атестування;👉 • рекомендацій безпосередніх і прямих начальників;👉 • клопотань командирів, які порушили питання про переміщення;👉 • між видами ЗСУ та окремими військовими частинами таке переміщення здійснюється наказом Головнокомандувача ЗСУ;👉 • під час мобілізації, на особливий період, призначення і переміщення за мобілізаційним планом можуть здійснюватися наказом командира військової частини по стройовій частині до завершення заходів відмобілізування.
📢
Висновок:в особливий період переведення без згоди військовослужбовця можливе, але лише за наявності правової підстави та з дотриманням встановленого порядку. А якщо є обставини, передбачені п.112 Положення №1153/2008, їх не можна ігнорувати.✍️
Матеріал підготував наш адвокат Назар Олексюк
Переведення військовослужбовця в особливий період не завжди потребує його згоди.
👨⚖️
Верховний Суд у постанові від 12.03.2026 у справі №160/7268/23 підтвердив: в особливий період для доукомплектування Збройних Сил України військовослужбовця можуть перемістити на нове місце служби без його згоди.1️⃣ Підстави та особливості переведенняВ особливий період переміщення військовослужбовця може здійснюватися:👉 • у зв’язку зі службовою необхідністю;👉 • за станом здоров’я;👉 • для доукомплектування Збройних Сил України;👉 • в інших випадках, передбачених п.82 Положення про проходження громадянами України військової служби у Збройних Силах України №1153/2008.
👨⚖️
Верховний Суд звернув увагу, що в таких умовах:✅ • призначення на рівнозначні та нижчі посади може відбуватися без згоди військовослужбовця;✅ • для доукомплектування ЗСУ просування по службі відбувається без дотримання вимог пп.85, 87 Положення №1153/2008.❗❗❗
Але є винятки, передбачені п.112 Положення №1153/2008. Без згоди військовослужбовця не допускається таке переміщення, якщо є:❌ • неможливість проходження військової служби в місцевості, до якої його переміщують, відповідно до висновку ВЛК;❌ • неможливість проживання членів сім’ї військовослужбовця в цій місцевості за станом здоров’я, що підтверджується документами;❌ • потреба у догляді за непрацездатними чи хворими батьками, дружиною (чоловіком) або особами, які виховували військовослужбовця з дитинства замість батьків і були визнані опікунами, якщо вони проживають окремо від сім’ї військовослужбовця, що також має підтверджуватися документами. Тобто сама відсутність згоди ще не означає❌ незаконність переведення, але командування не може ігнорувати ці винятки.2️⃣ Порядок переведенняНавіть коли згода не потрібна, переведення має відбуватися у встановленому порядку. Зокрема:👉 • вибуття до нового місця служби здійснюється після надходження витягу з наказу відповідного командира (начальника);👉 • такий витяг може бути доведений і технічними засобами передачі документованої інформації;👉 • переміщення осіб рядового, сержантського та старшинського складу здійснюється за наявності обґрунтованих підстав з урахуванням:👉 • висновків атестування;👉 • рекомендацій безпосередніх і прямих начальників;👉 • клопотань командирів, які порушили питання про переміщення;👉 • між видами ЗСУ та окремими військовими частинами таке переміщення здійснюється наказом Головнокомандувача ЗСУ;👉 • під час мобілізації, на особливий період, призначення і переміщення за мобілізаційним планом можуть здійснюватися наказом командира військової частини по стройовій частині до завершення заходів відмобілізування.
📢
Висновок:в особливий період переведення без згоди військовослужбовця можливе, але лише за наявності правової підстави та з дотриманням встановленого порядку. А якщо є обставини, передбачені п.112 Положення №1153/2008, їх не можна ігнорувати.✍️
Матеріал підготував наш адвокат Назар Олексюк