​​Працевлаштування підлітків в Польщі!Офіційне працевлаштування у цьому віці дозволене законом і дає можливість не лише заробити власні кошти, а й розвивати відповідальність, дисципліну та важливі навички для майбутнього.🌟 Працевлаштування неповнолітніх (15 -18 років) у Польщі можливе за певних умов:✅- Підлітку виповнилося щонайменше 15 років. ✅- Завершене навчання мінімум до рівня 8 класу.✅- Робота не повинна шкодити здоров’ю чи розвитку підлітка (можуть запитати медичний висновок про те, що запропонована робота безпечна для здоров’я).✅- Наявна письмова згода батьків або офіційних опікунів на працевлаштування.👌🏻Молодь може працювати:✅Виконуючи легку роботу (наприклад, роздача листівок, допомога в магазині, прибирання). До дозволених видів діяльності також відносять збирання ягід або фруктів, роботу офіціантом. ✅У рамках підготовки до професії (наприклад, учень-стажист).👌Що заборонено:Важка фізична праця.Робота на висоті.Контакт з небезпечними речовинами.Заборонено працювати вночі (22:00–6:00) і понаднормово.✅ Діти молодші за 15 років можуть працювати в рекламі, у сферах мистецтва, культури, чи спорту, але за умови наявності письмової згоди батьків і дозволу інспекції праці. 🆗Тривалість робочого часу:- Підліток може працювати максимум 35 годин на тиждень і до 7 годин на день.Працевлаштування підлітка вимагає обов'язкового укладання письмового договору з роботодавцем.❤️ При порушеннях прав звертатися за допомогою:Inspekcja Pracy (Державна інспекція праці) – www.pip.gov.plOmbudsman прав дитини – www.brpd.gov.pl👌Права підлітків у сфері праці в Польщі регулюються Кодексом праці (Kodeks pracy), Art. 191. Zasady zatrudniania młodocianych , Art. 200¹. Lekka praca, Art. 202. Wymiar czasu pracy młodocianego.#pracawPolsce #pracawWarszawie #українцівПольщі #працядляукраїнціввПольщі #praca #pracaUkrainskiDom