Додано 06 гру 2025 🌐 UK

𝗛𝗥. Час діяТИ! - ©Миᴄᴇнᴋᴏ Кᴀᴛᴇᴩинᴀ

@HR_Time_for_act

Кар'єра

Кількість підписників: 4 140

Фото: 430

Відео: 18

Посилання: 237

Опис:

На зв’язку - @Kateryna_Mysenko Тут полегшують життя рекрутерам і HR: гайди, шаблони, туторіали, робочі інструменти, анонси подій, навчання. HR-чат для спілкування - https://t.me/HR_UPTODAY LinkedIn - https://www.linkedin.com/in/kateryna-mysenko-hr/

Приєднатися

Середній/День:: 0

Середній/Тиждень:: +10

Середній/Місяць:: +48

Середній/День:: 1,420

Середній/Тиждень:: 1,113

ERR: 20.41%

Останній день: 1

Середнє за тиждень: 0.4

Середнє за день: 0.9

Зараз онлайн: 0

Сер. онлайн: 0

Найпопулярніші емодзі-реакції під публікаціями

❤

47 (35.3%)

❤‍🔥

42 (31.6%)

🔥

38 (28.6%)

⚡

6 (4.5%)

1 / 30 Рекламних постів

1,522 Сер. контент

1,720 Сер. реклама

Погодинний розподіл виходу публікацій (00:00 - 23:00)

Зовнішні сайти та посилання:

🌐 docs.google.com (7) 🌐 mysenko-kateryna.github.io (2) 🌐 laba.ua (2) 🌐 hr-reference-form.pages.dev (1) 🌐 claude.ai (1) 🌐 eventmate.app (1) 🌐 bit.ly (1) 🌐 rockit-academy.com (1)

Згадки інших каналів:

@unitedtalenthub (1)

Тематичні теги каналу:

#39 (4) #33 (2) #036 (1) #промо (1)

2026-09-21

2025-12-08

Офіційно не підтверджена 2025-12-06

𝗛𝗥. Час діяТИ! - ©Миᴄᴇнᴋᴏ Кᴀᴛᴇᴩинᴀ

👥 Кількість підписників

👁️ Середній перегляд на повідомлення

📊 Кількість повідомлень на день

🟢 Динаміка онлайн

💖 Реакції аудиторії

📢 Рекламне навантаження

⏰ Час виходу постів

🔗 Екосистема посилань та згадок

Історія змін лого

Історія зміни статуса

📚 Корисні публікації та статті

ДАШБОРД РЕКРУТИНГУ: інструмент, який показує рекрутинг не на відчуттях, а в цифрах. Вносите кандидатів у базу, все інше...

Адаптація: методологія, а не «дали ноутбук і давай удачі»Рамка, на якій усе тримається: модель 4C.Класична дослідницька...

Базові метрики рекрутингу➡️ ОНЛАЙН-КАЛЬКУЛЯТОР МЕТРИК РЕКРУТИНГУ1. Time to fill (час закриття вакансії)📉Формула: кількі...

Я хочу порекомендувати вам воркшоп, бо це не про “погратись з ChatGPT і згенерувати собі мотиваційну цитату”.Моя колега...

ВЖЕ ЗАВТРА 🟨🟨🟨Метапрограмне інтерв'ю AI: безоплатний вебінарПочуйте на співбесіді те, чого кандидат не сказав!📌19 тр...

Метапрограмне інтерв'ю AI: безоплатний вебінарПочуйте на співбесіді те, чого кандидат не сказав!📌19 травня о 13:00 пров...

МЕТАПРОГРАМНЕ інтерв'ю: практичний гайд➡️Формат: PDF, 47 сторінок➡️Для кого: HR-и, рекрутери, тімліди і менеджери, які с...

Яка організаційна структура підходить тобі як HR-фахівцю 🔄🔄🔄🔄🔄🔄🔄🔄🔄🔄🔄🔄🔄🔄🔄⬇️ПРОЙТИ ТЕСТУВАННЯ 1. Функціонал...

Прості сервіси для опитувань SurvioПростий і інтуїтивний сервіс для створення опитувань, який дозволяє швидко запустити...

АДАПТАЦІЯ: 5 фреймворків 🔥🔥🔥 1. Framework 4C Onboarding ModelМодель була описана Talya Bauer у дослідженнях SHRM і Po...

БЕЗОПЛАТНО долучайтеся до нашої відвертої бесіди про гроші 🤩Це буде відверта розмова для рекрутерів, які відчувають, що...

ТЕСТ НА •ТИП МИСЛЕННЯ В РЕКРУТИНГУ•⚠️ 90% рекрутерів качають не ті навички.І саме тому застрягають.Хтось вчить Boolean,...

ФІНАНСОВІ МЕТРИКИ ДЛЯ HRD1) Revenue / Дохід (виручка)Усі гроші, які компанія заробила від продажу товарів або послуг за...

ФІЛЬМИ ДЛЯ HR🎬 Thank You for Smoking / Дякуємо, що курите (2005)Дотепна, їдка історія про людину, яка може продати будь...

Здається, що у автоматизації HR-процесів є лише плюси. Та все ж кухні не одного офісу досі стають свідками суперечок, а...

Матриця складності вакансії - Інструмент для прогнозування ризиків, термінів і стратегії найму🎯 Навіщо-матриця допомага...

ЕФЕКТИВНА КОМУНІКАЦІЯ: корисні джерела🔄 🎤ПОДКАСТИПростими словамиДопомагає краще формулювати думки про емоції, межі, к...

12 МОДЕЛЕЙ ФОРМУВАННЯ СТРАТЕГІЇ 1️⃣ Vision → Strategy → ExecutionВід сенсу до дій • куди і навіщо ми йдемо (Vision) • як...

СТАРТ ВЖЕ 2.12🔝 ЗБИРАЮ НОВУ ГРУПУ HR-ФАХІВЦІВ, ЯКІ ГОТОВІ АКТИВНО ПОПРАЦЮВАТИ ЗІ СВОЇМИ HR-КОМПЕТЕНЦІЯМИ!4️⃣ набір HR-М...

Схожі канали в категорії Кар'єра

Популярні запити