🔎 Запроваджуємо чіткі правила оцінки роботи «Миколаївводоканалу».

Міська рада затвердила ключові показники ефективності (KPI) для підприємства на 2026–2028 роки. Це про зрозумілі вимоги і відповідальність за результат.

📌 Тепер роботу підприємства оцінюватимуть за чотирма напрямками: фінанси, операційна діяльність, команда і сервіс для людей. Серед конкретних показників — рівень втрат води, енергоефективність, якість очищення води, швидкість ліквідації аварій і те, як швидко вирішуються звернення мешканців. Важливо, що KPI закріплені в контракті з керівником підприємства. Тобто це не просто декларація, а конкретні зобов’язання і відповідальність. Окремо підкреслю: «Миколаївводоканал» — перше комунальне підприємство міста з наглядовою радою. І вона активно включена в цей процес. Ми будемо масштабувати цей підхід і на інші підприємства. Уже працюємо над KPI для «Миколаївелектротрансу» та «Миколаївпастрансу».

🤝

Дякую партнерам з Антикорупційної ініціативи ЄС за підтримку. Це ще один крок до прозорого управління і якісних послуг для миколаївців.