Джерело
lawyer for NGOs | ️РУБРИКА "ПИТАННЯ - ВІДПОВІДІ"‼️🤔Питання: "Чи може член правління прац...
264 Охват/переглядів
2025-07-22 14:39
Повідомлення №2712
‼️РУБРИКА "ПИТАННЯ - ВІДПОВІДІ"‼️🤔
Питання: "Чи може член правління працювати в ГО на громадських засадах (безоплатно)? В статуті про це взагалі нічого не написаноБуду вдячна за відповідь".
🧐
Для відповіді на це питання спробуємо зрозуміти, чи можливо реально працевлаштувати особу на посаду "член Правління" у ГО, адже прямої заборони на це законодавство України не містить (припускаємо, що статут ГО теж).
📖
Відповідно до п. 1.2. Класифікатора професій ДК 003:2010, затвердженого Наказом Держспоживстандарту України від 28.07.2010 року № 327 (далі - Класифікатор) "Цей класифікатор призначений для застосування центральними органами виконавчої влади, органами місцевого самоврядування, Федерацією роботодавців України, всіма суб'єктами господарювання під час запису про роботу у трудові книжки працівників".☝️
Отже, при формуванні штатного розпису ГО назви посад (професій) мають відповідати тим, які закріплено у Класифікаторі (формувати назви самостійно можна лише у випадках, прямо передбаченому Класифікатором).✍️Щодо Правління як колегіального виконавчого органу у Класифікаторі можна знайти наступні варіанти професій:📌а) За кодом 1210.1. (Керівники підприємств, установ та організацій):1) Член правління акціонерного товариства;2) Голова правління; 3) Президент (голова правління, інший керівник) спілки, асоціації чи іншого об'єднання комерційних банків.
📌б) За кодом 2441.2. (Економісти) 1) Член правління акціонерного товариства.
📌в) За кодом 3431 (Секретарі адміністративних органів)1) Секретар правління.
📌г) За кодом 1120.1. (Вищі посадові особи органів державної виконавчої влади): 1) Голова Правління Національного банку України; 2) Голова правління Пенсійного фонду України;3) Голова правління Фонду державного майна України;4) Заступник Голови Правління Національного банку України; 5) Заступник Голови правління Фонду державного майна України;6) Перший заступник Голови Правління Національного банку України; 7) Перший заступник Голови правління Фонду державного майна України.
🥹
Як бачимо, для ГО підходить лише варіант посади за кодом 1210.1. (Голова правління) (як правило, це керівник ГО, який входить у склад Правління).
👉
Посада Секретаря правління за кодом 3431 хоча і може бути запроваджена у ГО, проте вона не покриває функціоналу члена Правління, тому її застосування у даному випадку також неможливе.
🙊
Отже, у зв'язку з відсутністю у Класифікаторі необхідної назви посади працевлаштувати члена ГО на посаду члена Правління для виконання відповідних обов'язків за плату фактично неможливо реалізувати.
🤝
Члена ГО, якого було обрано до Правління, можна працевлаштувати на якусь іншу посаду (наприклад, менеджера), але тоді повноваження члена Правління, визначені статутом ГО, все одно будуть реалізовуватись ним безоплатно.
🤓Висновок: працевлаштувати члена ГО на посаду члена Правління фактично неможливо в силу відсутності такої посади у Класифікаторі професій, тому повноваження члена Правління виконуються ним на безоплатних (громадських) засадах, якщо статутом ГО не передбачено обов'язкового укладення з ним цивільно-правового договору.
Автор поста: Черняченко Дмитро
Питання: "Чи може член правління працювати в ГО на громадських засадах (безоплатно)? В статуті про це взагалі нічого не написаноБуду вдячна за відповідь".
🧐
Для відповіді на це питання спробуємо зрозуміти, чи можливо реально працевлаштувати особу на посаду "член Правління" у ГО, адже прямої заборони на це законодавство України не містить (припускаємо, що статут ГО теж).
📖
Відповідно до п. 1.2. Класифікатора професій ДК 003:2010, затвердженого Наказом Держспоживстандарту України від 28.07.2010 року № 327 (далі - Класифікатор) "Цей класифікатор призначений для застосування центральними органами виконавчої влади, органами місцевого самоврядування, Федерацією роботодавців України, всіма суб'єктами господарювання під час запису про роботу у трудові книжки працівників".☝️
Отже, при формуванні штатного розпису ГО назви посад (професій) мають відповідати тим, які закріплено у Класифікаторі (формувати назви самостійно можна лише у випадках, прямо передбаченому Класифікатором).✍️Щодо Правління як колегіального виконавчого органу у Класифікаторі можна знайти наступні варіанти професій:📌а) За кодом 1210.1. (Керівники підприємств, установ та організацій):1) Член правління акціонерного товариства;2) Голова правління; 3) Президент (голова правління, інший керівник) спілки, асоціації чи іншого об'єднання комерційних банків.
📌б) За кодом 2441.2. (Економісти) 1) Член правління акціонерного товариства.
📌в) За кодом 3431 (Секретарі адміністративних органів)1) Секретар правління.
📌г) За кодом 1120.1. (Вищі посадові особи органів державної виконавчої влади): 1) Голова Правління Національного банку України; 2) Голова правління Пенсійного фонду України;3) Голова правління Фонду державного майна України;4) Заступник Голови Правління Національного банку України; 5) Заступник Голови правління Фонду державного майна України;6) Перший заступник Голови Правління Національного банку України; 7) Перший заступник Голови правління Фонду державного майна України.
🥹
Як бачимо, для ГО підходить лише варіант посади за кодом 1210.1. (Голова правління) (як правило, це керівник ГО, який входить у склад Правління).
👉
Посада Секретаря правління за кодом 3431 хоча і може бути запроваджена у ГО, проте вона не покриває функціоналу члена Правління, тому її застосування у даному випадку також неможливе.
🙊
Отже, у зв'язку з відсутністю у Класифікаторі необхідної назви посади працевлаштувати члена ГО на посаду члена Правління для виконання відповідних обов'язків за плату фактично неможливо реалізувати.
🤝
Члена ГО, якого було обрано до Правління, можна працевлаштувати на якусь іншу посаду (наприклад, менеджера), але тоді повноваження члена Правління, визначені статутом ГО, все одно будуть реалізовуватись ним безоплатно.
🤓Висновок: працевлаштувати члена ГО на посаду члена Правління фактично неможливо в силу відсутності такої посади у Класифікаторі професій, тому повноваження члена Правління виконуються ним на безоплатних (громадських) засадах, якщо статутом ГО не передбачено обов'язкового укладення з ним цивільно-правового договору.
Автор поста: Черняченко Дмитро