🔥 #HR #Одеса🔥💼 Для нашого клієнта – провідної організації, що спеціалізується на навчанні та курсах першої домедичної допомоги.

💎 Компанія прагне підвищити якість життя людей, надаючи їм знання та навички, які можуть допомогти у критичних ситуаціях. ❤️

Команда формується з професіоналів, які поділяють місію та цінності компанії.🩵Основні обов'язки: - Проведення рекрутменту: пошук, відбір та залучення кандидатів на різні посади.- Організація і проведення навчання та адаптації нового персоналу.- Ведення кадрового обліку та документації.- Розробка та реалізація HR-процесів для покращення управління персоналом.- Співпраця з керівництвом для визначення кадрових потреб та розвитку команди.- Консультування співробітників з HR-питань.☺️Вам знадобляться: - Досвід роботи на посаді HR-спеціаліста (від 2 років).- Знання сучасних методів рекрутингу, навчання та адаптації персоналу.- Розуміння основ кадрового обліку та трудового законодавства.- Вміння працювати в команді та комунікувати з різними підрозділами.- Організованість, ініціативність та бажання розвиватися в сфері HR.

🍇Компанія пропонуємо: - Конкурентну зарплату.- Можливість професійного розвитку та навчання.- Дружню команду однодумців.

📲Дар'я готова поспілкуватись з вами: [email protected]@daria_katicheva