Що тепер ТОП-10 серед бенефітів?За даними дослідження Benefits Research 2025 Середній річний бюджет на одного працівника зріс до 65 000 грн! 😱 А максимальний зафіксований показник взагалі шокує — 395 000 грн!Забудьте про стандартний соцпакет. Ось що українці цінують найбільше:🏝️ Відпустка (94%) та лікарняні коштом компанії (89%) дуже дивно, що це взагалі вказують, як бенефіт, але просто констатуємо факти 😎 📚Навчання та розвиток (83%) – компанії масово інвестують у курси, конференції та мови🤲 Бонуси за рекомендації (79%)💊 Медичне страхування (67%)☑️ Додаткові дні відпустки (64%)💸 Оплата підписок на професійні сервіси (62%) — до речі, 62% компаній уже виділяють бюджет на ШІ-інструменти для співробітників🏋‍♀️ Фізична активність та оздоровлення (52%)🧑‍🧑‍🧒‍🧒 Допомога при народженні дитини / весіллі (51%)🌟 Психологічна підтримка (50%)📌 18% компаній вже запровадили модель «кафетерію», коли кожен співробітник може скласти власний пакет у межах виділеного бюджету. Ще 10% планують автоматизацію й розширення цієї моделі у 2026 році.📌 34% компаній відкрито говорять про можливість бронювання. Решта вирішує питання індивідуально або взагалі не комунікує. Також 38% компаній мають програми підтримки ветеранів.За матеріалами Vctr